您好，关于教师是否需要每年都倒查无犯罪记录的问题，这主要取决于具体的地区和学校政策，但我可以根据一些普遍性的规定和通知来为您详细解答。
首先，从普遍性的角度来看：
入职前查询：无论是基础教育还是高等教育，拟聘用的教职员工（包括教师、教育教学辅助人员、行政人员等）在入职前都需要进行无犯罪记录的查询。这是为了严把教师队伍入口关，确保新入职的教职工没有违法犯罪记录，从而保障学生的安全和校园的和谐。
在职教职工的定期查询：对于在职教职工，虽然并非所有地区都明确规定“每年一查”，但许多地区和学校为了加强师德师风建设，预防校园内教职工违法犯罪行为，会定期对在职教职工进行无犯罪记录的查询。这种定期查询的周期可能因地区和学校而异，有的可能是一年一次，有的可能是两年或更长时间一次。
其次，以呼和浩特市为例：
呼和浩特市教育局明确建立了教职工违法犯罪信息定期查询制度，其中规定在职教职工违法犯罪信息实行“一年一查”。各单位需于每年3月定期开展此项工作，并将查询结果及相关处理情况逐级上报。这一规定体现了对在职教职工无犯罪记录查询的严格性和定期性。
最后，关于查询结果的使用：
如果经查询发现教职工有违法犯罪记录，根据相关法律法规和政策规定，教育行政部门或学校会做出相应处理，如暂停其职责、给予处分、解除聘用合同等。对于拟聘用的教职工，如果经查询发现有违法犯罪记录，则不予录用。
总结与建议：
虽然并非所有地区都明确规定教师需要每年都倒查无犯罪记录，但许多地区和学校为了加强师德师风建设和保障学生安全，会定期对在职教职工进行无犯罪记录的查询。因此，建议您关注所在地区或学校的具体政策规定，以了解是否需要每年进行无犯罪记录的查询。同时，无论是否需要定期查询，作为教师都应自觉遵守法律法规和师德规范，为学生树立良好的榜样。