如果补偿金仲裁赢了但公司不给，你可以采取以下措施来维护自己的合法权益：

1. 申请法院强制执行：

   • 法律依据：根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十一条规定，当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。
   • 操作步骤：你需要准备好仲裁裁决书、申请执行书以及你的身份证明等材料，向公司所在地或者财产所在地的基层人民法院申请强制执行。法院在受理你的申请后，会依法对公司进行执行，包括查询、冻结、划拨公司的财产等，以确保你的补偿金能够得到支付。

2. 与公司协商：

   • 协商目的：在申请强制执行之前，你也可以尝试与公司进行协商，看是否能够达成和解协议，让公司主动支付补偿金。
   • 协商技巧：在协商过程中，你可以明确表达你的诉求和依据，同时保持冷静和理性，避免情绪化的冲突。如果公司表示愿意支付但需要一定时间，你可以要求公司出具书面承诺，并明确支付时间和方式。

3. 寻求法律援助或咨询：

   • 法律援助：如果你在经济上遇到困难，无法承担律师费用，你可以向当地的法律援助机构申请法律援助，他们会为你提供免费的法律服务。
   • 律师咨询：如果你对法律程序或相关法律条款有疑问，你可以直接向我咨询，我会根据你的具体情况为你提供专业的法律建议和帮助。

4. 关注公司财产状况：

   • 财产调查：在申请强制执行前或执行过程中，你可以关注公司的财产状况，包括银行账户、房产、车辆等。如果发现公司有转移、隐匿财产的行为，你可以及时向法院报告，以便法院采取相应的措施。
   • 财产保全：如果情况紧急，你还可以在申请仲裁或诉讼前向法院申请财产保全，冻结公司的相关财产，以确保你的权益不受损害。

在采取上述措施时，你需要注意以下几点：

• 保留好相关证据：包括仲裁裁决书、与公司协商的记录、公司的财产信息等，这些证据将有助于你维护自己的合法权益。
• 及时行动：一旦发现公司不履行仲裁裁决，你应该尽快采取行动，避免错过申请强制执行的时效期限。
• 保持冷静和理性：在处理劳动纠纷时，保持冷静和理性是非常重要的。避免情绪化的冲突和过激行为，以免对自己的权益造成不必要的损害。

如果你在处理过程中遇到任何问题或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。我会根据你的具体情况为你提供专业的法律建议和帮助。