结论：被原告发微信辱骂是否犯法，需根据辱骂的具体内容、情节严重程度以及造成的后果等因素综合判断。一般来说，如果辱骂行为侵犯了您的人格权，可能构成违法，您有权依法维权。

分析说明：

1. 人格权保护：

   • 根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，自然人享有生命权、身体权、健康权、姓名权、肖像权、名誉权、荣誉权、隐私权等人格权。微信辱骂行为，如果涉及侮辱、诽谤等，可能侵犯您的名誉权，构成对您人格权的侵害。

2. 违法性判断：

   • 辱骂行为是否违法，需考虑其内容、情节及后果。轻微的辱骂可能仅构成道德上的谴责，但严重的辱骂，如使用恶劣语言、捏造事实进行诽谤等，则可能构成违法。
   • 如果辱骂行为导致您社会评价降低、精神受损等后果，那么该行为更可能被认定为违法。

3. 法律后果：

   • 如果辱骂行为被认定为违法，辱骂者可能承担民事责任，如赔偿损失、赔礼道歉等。
   • 在某些情况下，如果辱骂行为情节严重，如公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人，还可能触犯《中华人民共和国刑法》中的侮辱罪或诽谤罪，辱骂者将面临刑事处罚。

行动建议：

1. 收集证据：

   • 如果您遭受了微信辱骂，首先应保存好相关证据，如辱骂的聊天记录、截图等。这些证据将有助于您后续维权。

2. 协商解决：

   • 在可能的情况下，您可以尝试与辱骂者进行协商，要求其停止辱骂行为并赔礼道歉。如果协商成功，可以避免进一步的法律纠纷。

3. 寻求法律帮助：

   • 如果协商无果，或者辱骂行为严重侵犯了您的人格权，您可以考虑寻求法律帮助。您可以向我咨询具体的法律程序和维权策略，或者向当地公安机关报案，要求依法处理。

特殊场景：

• 如果辱骂行为发生在工作场所或涉及职场关系，除了上述民事和刑事责任外，辱骂者还可能违反职场纪律或公司规定，面临内部处分。
• 如果辱骂行为涉及网络暴力或群体性攻击，情况可能更为复杂，需要综合考虑多种法律因素进行维权。

后续思考依据：

• 在判断辱骂行为是否违法时，需综合考虑辱骂的内容、情节、后果以及社会影响等因素。
• 维权过程中，证据的收集和保存至关重要。没有充分的证据，将难以证明辱骂行为的存在和侵权事实。
• 法律程序可能因地区和具体情况而有所不同，因此在实际操作中需根据当地法律和规定进行。

如有任何法律疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。