学校一般没有权利直接把孩子撵回家午休，这一行为可能涉及多方面法律问题的考量。以下从不同角度为你详细分析：
从教育法规的角度
根据我国相关教育法律法规，学校有责任为学生提供安全、适宜的学习和生活环境。午休时间也是学生在校生活的一部分，学校应当合理安排学生的午休，确保学生的休息权益得到保障。如果学校因为某些原因（如场地不足、管理困难等）无法提供校内午休条件，应当积极寻求解决方案，而不是简单地将学生撵回家。
从学生权益的角度
学生作为未成年人，其权益受到法律的特别保护。学校将学生撵回家午休，可能侵犯了学生的受教育权（如果午休时间被用于其他非教育目的，或者学生因回家午休而错过重要的学习活动）和休息权（如果回家午休的条件不如校内，或者学生因回家而无法得到充分的休息）。此外，如果学生在回家途中发生意外，学校还可能承担一定的法律责任。
从学校管理的角度
虽然学校在管理上可能面临一些挑战，如场地有限、人员不足等，但这并不能成为将学生撵回家午休的理由。学校应当通过合理规划、增加投入、优化管理等方式来解决问题，而不是将责任转嫁给学生和家长。例如，学校可以考虑调整作息时间、利用现有场地进行改造、增加午休设施等措施来改善学生的午休条件。
特殊情况下的处理
当然，也存在一些特殊情况，如学生因个人原因（如健康问题、家庭特殊情况等）需要回家午休。在这种情况下，学校应当与家长进行充分沟通，了解学生的具体情况，并在确保学生安全的前提下，允许学生回家午休。但这种情况应当是个别化的、特殊性的处理，而不是普遍性的规定。
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