民营企业老板挪用公司资金是违法的，可能构成挪用资金罪。以下是对此问题的详细分析：
一、法律定性
违反公司法规定：
- 根据《中华人民共和国公司法》的相关规定，公司的董事、监事、高级管理人员（包括老板，如果其担任这些职务）应当遵守法律、行政法规和公司章程，对公司负有忠实义务和勤勉义务。挪用公司资金显然违背了这一忠实义务。
- 公司法还明确禁止董事、高级管理人员挪用公司资金，否则将承担相应的法律责任。
可能构成犯罪：
- 如果挪用的资金数额较大或持续时间较长等情节严重，可能触犯《中华人民共和国刑法》第二百七十二条的挪用资金罪。该罪名针对的是公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人使用的行为。
二、挪用资金罪的构成要件与量刑标准
构成要件：
- 主体要求：必须是公司、企业或其他单位的工作人员，民营企业老板若担任相关职务，则符合主体要求。
- 行为表现：必须实施了挪用本单位资金的行为，且该行为是未经合法批准或许可的擅自挪用，同时利用了职务上的便利。
- 挪用资金用途及金额时间限制：
- 超期未还型：挪用资金数额较大（通常指十万元以上），且超过三个月未还。
- 营利活动型：即使未超过三个月，但若挪用资金数额较大且用于营利活动（如经商、投资、购买股票等），也构成犯罪。
- 非法活动型：挪用资金进行非法活动（如走私、赌博等），一般六万元以上即可追究刑事责任。
量刑标准：
- 根据挪用资金的数额和情节，刑罚从三年以下有期徒刑或拘役，到七年以上有期徒刑不等。具体来说，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役；挪用本单位资金数额巨大的，处三年以上七年以下有期徒刑；数额特别巨大的，处七年以上有期徒刑。
三、违法行为的后果
民事责任：
- 公司有权要求老板返还挪用的资金，并赔偿因此给公司造成的损失。
- 老板可能需要承担因挪用资金而产生的利息、违约金等额外费用。
刑事责任：
- 如前所述，如果挪用资金的行为构成犯罪，老板将面临刑事处罚，包括有期徒刑、拘役等。
四、应对措施与建议
加强内部管理：
- 民营企业应建立健全的财务制度和审计机制，加强对资金的监管，防止老板或员工利用职务之便挪用资金。
及时制止与报案：
- 一旦发现老板有挪用公司资金的行为，应立即采取措施予以制止，并向公安机关报案，以便及时追究其法律责任。
法律咨询与维权：
- 如果公司或股东认为老板的挪用行为已经给公司造成了损失，可以寻求法律帮助，通过民事诉讼等方式要求老板返还资金并赔偿损失。
总结来说，民营企业老板挪用公司资金是违法的，可能构成挪用资金罪。公司应加强内部管理，及时发现并制止此类行为，以维护公司和股东的合法权益。同时，对于已经发生的挪用行为，应依法追究责任，挽回损失。如果您有进一步的法律问题或需要具体的法律建议，请直接向我咨询。