您好，关于国企矿山工人是否需要政审的问题，这主要取决于具体的招聘岗位和单位要求，并非所有国企矿山工人的岗位都需要进行政审。

一般来说，政审是公务员、事业单位以及某些特定岗位（如涉及国家安全、机密等）招聘过程中的一个重要环节，旨在考察应聘者的政治立场、道德品质、遵纪守法情况等方面。然而，在国企矿山工人的招聘中，政审并非普遍要求。

对于国企矿山工人的招聘，单位通常会根据岗位需求、工作性质以及单位规定来制定招聘流程和要求。这些要求可能包括学历、专业、工作经验、技能水平等方面，但并不一定包括政审。当然，如果招聘的岗位涉及到矿山安全监察、管理或某些特定技术岗位，且这些岗位对员工的政治素质有较高要求，那么单位可能会在招聘过程中加入政审环节。

以您提供的参考信息为例，国家矿山安全监察局在招聘公务员时，确实进行了严格的资格审查，包括学历、经历、专业等方面的审查，但并未明确提及政审。这并不意味着所有国企矿山工人的招聘都不需要政审，而是说明政审并非所有岗位的普遍要求。

因此，如果您对某个具体的国企矿山工人岗位是否需要政审有疑问，建议您直接咨询该单位的招聘部门或人力资源部门，以获取最准确的信息。同时，您也可以关注该单位的招聘公告或相关通知，了解具体的招聘流程和要求。