面对催收联系单位导致失去工作的情况，这确实是一个棘手且令人困扰的问题。首先，我理解您现在的焦虑和不安，但请保持冷静，我们一步步来解决这个问题。
一、关于欠债是否需要偿还
欠债还钱是天经地义的事情，即使因为催收的行为导致您失去了工作，这并不改变您欠债的事实。因此，从法律和道德的角度来看，您仍然需要承担偿还债务的责任。
二、处理催收联系单位的问题
与催收沟通：
- 首先，尝试与催收机构或个人进行沟通，明确告知他们您的困境，并请求他们停止联系您的单位。
- 强调催收行为已经对您的职业生涯造成了严重影响，并要求他们采取合理、合法的方式进行催收。
保留证据：
- 记录所有催收电话、短信或邮件，包括催收的时间、内容、催收人员的联系方式等。
- 如果可能，获取单位同事或领导的证言，证明催收行为确实对您的工作产生了负面影响。
向相关部门投诉：
- 如果催收行为持续不断且严重干扰了您的正常生活和工作，您可以向当地的金融监管机构、消费者权益保护组织或公安机关进行投诉。
- 提供详细的证据和情况说明，请求相关部门介入调查并制止催收机构的违法行为。
三、处理失去工作的问题
与单位协商：
- 尝试与单位进行协商，解释催收行为并非您的过错，并请求单位给予一定的理解和支持。
- 如果可能，争取单位出具一份书面证明，说明您失去工作与催收行为有关，这有助于您在后续的法律程序中维护自己的权益。
申请劳动仲裁或法律诉讼：
- 如果您认为单位因为催收行为而非法解除了与您的劳动合同，您可以向当地的劳动仲裁机构申请劳动仲裁。
- 提供相关证据和情况说明，请求劳动仲裁机构裁决单位恢复您的劳动关系或支付相应的经济补偿。
- 如果劳动仲裁结果不满意，您还可以考虑向法院提起法律诉讼。
寻求法律援助：
- 如果您在处理这个问题过程中遇到法律困难或经济压力，您可以考虑寻求法律援助。
- 联系当地的法律援助机构或律师协会，了解申请法律援助的条件和流程，并获取专业的法律帮助。
四、积极面对并解决问题
最重要的是，您需要积极面对这个问题，并努力寻找解决问题的方法。失去工作只是暂时的困境，通过合理的沟通和法律途径，您有望恢复自己的权益并重新找到工作。同时，也要努力偿还债务，避免类似的问题再次发生。
希望以上建议能对您有所帮助。如果您在处理这个问题过程中遇到任何困难或疑问，欢迎随时向我咨询。