与运营车发生碰撞，若符合条件，需要赔付误工费，且保险在一定范围内可以赔付。具体分析如下：
误工费的赔付：
- 法律依据：根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第七条，误工费是根据受害人的误工时间和收入状况确定的。这意味着，如果运营车司机因碰撞事故导致无法正常工作，从而产生收入损失，那么责任方应当赔付相应的误工费。
- 赔付条件：误工费的赔付需要满足两个条件：一是运营车司机确实因事故导致误工；二是能够提供充分的证据证明其收入状况及误工时间，如工资单、银行流水、医院出具的病假证明等。
保险的赔付：
- 交强险赔付：根据《机动车交通事故责任强制保险条例》，交强险主要赔付因交通事故造成的人身伤亡和财产损失。其中，人身伤亡赔付包括医疗费、误工费、护理费等。因此，如果运营车司机因碰撞事故导致误工，且该事故在交强险的赔付范围内，那么保险公司应当赔付相应的误工费。但需要注意的是，交强险的赔付限额是有限的，超出部分需要由商业险或责任方自行承担。
- 商业险赔付：如果运营车司机购买了商业险（如第三者责任险），且该事故在商业险的赔付范围内，那么超出交强险赔付限额的部分，可以由商业险进行赔付。同样地，商业险的赔付也需要满足一定的条件，如事故责任认定、保险条款等。
建议：
- 在处理此类事故时，建议及时报警并保留好相关证据，如事故现场照片、交警出具的事故责任认定书、医院出具的病假证明等。
- 与保险公司保持沟通，了解保险赔付的具体流程和所需材料，以便及时获得赔付。
- 如果对保险赔付有异议或遇到纠纷，可以寻求法律援助或咨询专业律师，以维护自己的合法权益。