您好，关于过失致人轻伤的赔付问题，这是一个涉及民事赔偿和可能行政处罚的复杂情况。下面我将为您详细解答：
一、民事赔偿方面
在过失致人轻伤的情况下，侵权人需要承担受害人的民事赔偿责任。赔偿项目和标准主要依据《中华人民共和国民法典》及相关司法解释来确定，具体包括：
医疗费：这是根据实际发生的医疗费用来确定的，包括医药费、住院费等。您需要保留好相关的病历、诊断证明和收款凭证，以便后续计算赔偿金额。
误工费：这是根据受害人的误工时间和收入状况来计算的。误工时间由医疗机构出具的证明来确定，收入状况则依据受害人的固定收入或最近三年的平均收入。如果无法证明收入状况，会参照当地相同或相近行业上一年度职工的平均工资来计算。
护理费：这是根据护理人员的收入状况和护理人数、期限来确定的。如果护理人员有收入，就按照误工费的规定来计算；如果没有收入或雇佣了护工，就参照当地护工的劳务报酬标准来计算。
交通费：这是根据受害人及其陪护人员因就医或转院治疗实际发生的费用来计算的。您需要保留好相关的正式票据，并与就医地点、时间、人数、次数相符合。
住院伙食补助费：这是参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准来确定的。
营养费：这是根据受害人的伤残情况，参照医疗机构的意见来确定的。
如果造成了残疾，还应包括辅助器具费和残疾赔偿金。残疾赔偿金的计算会根据受害人丧失劳动能力程度或伤残等级，以及受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准来确定。
二、行政处罚方面
虽然过失致人轻伤一般不构成刑事犯罪，但可能违反《中华人民共和国治安管理处罚法》。对于推搡、轻微殴打等行为导致他人受轻伤的情况，可能会面临五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。
三、建议处理方式
协商赔偿：我建议您与受害人进行坦诚的沟通，就赔偿金额和支付方式达成一致意见，并签订书面赔偿协议，以确保双方权益得到保障。
调解赔偿：如果协商不成，您可以请求人民调解委员会等有关部门进行调解。调解达成的协议具有法律效力，双方应履行。
诉讼赔偿：如果协商和调解均无法解决纠纷，受害人可能会向法院提起民事诉讼，要求您承担赔偿责任。在这种情况下，您需要积极应诉，并准备好相关证据来维护自己的合法权益。
总之，过失致人轻伤既涉及民事赔偿责任，又可能面临行政处罚。我希望您能积极配合调查，主动承担责任，并与受害人妥善协商，以减轻法律责任。同时，也建议您增强安全意识，避免因过失给他人造成伤害。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。