在与保险公司谈理赔时，若工资是以现金形式发放的，受害者应准备以下材料来证明自己的收入情况，以便顺利获得理赔：
工资发放记录：
- 尽管工资是现金发放，但受害者应尽可能保留与雇主之间的工资发放记录，如工资条、工资签收单等。这些记录应详细列明发放日期、金额以及领取人签名等信息，以证明工资的实际发放情况。
雇主证明：
- 受害者可以请求雇主出具一份书面证明，说明其工资水平、发放方式（现金）以及工作期限等信息。这份证明应加盖雇主公章或由雇主签字确认，以增加其可信度。
银行流水（如有）：
- 如果受害者有将部分现金工资存入银行的习惯，那么银行流水记录也可以作为证明收入情况的辅助材料。银行流水应显示受害者定期存入现金的记录，以及可能的与雇主相关的转账记录（如果雇主有时也通过银行转账支付部分工资）。
税务记录：
- 如果受害者按照税法规定申报了个人所得税，那么税务记录也是证明其收入情况的重要材料。税务记录应显示受害者的应税收入、已缴税款等信息，与工资发放记录相互印证。
其他辅助证据：
- 受害者还可以提供其他辅助证据来证明其收入情况，如工作合同、工作证、同事证言等。这些证据应能够证明受害者与雇主之间的劳动关系以及工资水平。
在准备这些材料时，受害者需要注意以下几点：
- 确保材料的真实性和完整性：所有提供的材料都应真实可靠，不得伪造或篡改。同时，材料应尽可能完整，以全面反映受害者的收入情况。
- 及时与保险公司沟通：在准备材料的过程中，受害者应及时与保险公司沟通，了解保险公司对理赔材料的具体要求。这有助于受害者更有针对性地准备材料，提高理赔效率。
- 保留好原件和复印件：受害者在提交材料时，应保留好原件和复印件。原件用于保险公司审核，复印件则作为受害者的备份，以防原件丢失或损坏。
如果受害者在准备材料或理赔过程中遇到任何问题，可以直接向我咨询。我会根据受害者的具体情况，提供专业的法律建议和帮助。