上班途中两个电动车相撞是否算工伤，关键在于是否满足“非本人主要责任的交通事故”这一条件，并且发生在合理的上下班时间和路线上。以下是对此问题的详细分析：

1. 满足工伤认定条件的情况：

   • 非本人主要责任：根据《工伤保险条例》第十四条第六项的规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害的，应当认定为工伤。这意味着，如果两个电动车相撞的事故中，您不承担主要责任（如您正常行驶，对方突然变道导致碰撞），且事故被交通管理部门认定为交通事故，那么您的情况可能符合工伤认定的条件。
   • 合理时间与合理路线：除了事故责任外，工伤认定还要求事故发生在合理的上下班时间和路线上。合理时间包括正常的上下班时间以及因加班等原因延迟下班后的回家途中；合理路线则是指往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍等合理路线的途中。

2. 不满足工伤认定条件的情况：

   • 本人承担主要责任：如果事故中您承担主要责任（如您闯红灯、逆行等违反交通规则的行为导致碰撞），那么根据《工伤保险条例》的规定，这种情况通常不被认定为工伤。
   • 非交通事故：如果两个电动车相撞的事故被交通管理部门认定为非交通事故（如双方协商处理，未报警并出具交通事故责任认定书），或者事故发生在非上下班途中（如您绕道去办理个人事务途中发生碰撞），那么这些情况也不符合工伤认定的条件。

处理建议：

• 及时报警并寻求医疗救助：在发生电动车相撞事故后，您应立即报警并寻求医疗救助，确保自身安全并保留相关证据。
• 收集证据：尽快收集交通事故责任认定书、医疗证明等相关证据，以便后续申请工伤认定。
• 申请工伤认定：在满足工伤认定条件的情况下，您或您的近亲属、所在单位应在规定时间内向当地社会保险行政部门提出工伤认定申请。

示例说明： 假设您在上班途中正常行驶，突然被另一辆电动车从侧面撞上，导致您受伤。经交通管理部门认定，对方承担事故的主要责任。同时，事故发生在您正常的上班时间和路线上。在这种情况下，您的情况符合工伤认定的条件，可以申请认定为工伤。

总结与提醒： 上班途中两个电动车相撞是否算工伤，需要根据具体情况和《工伤保险条例》的相关规定来判断。如果您对工伤认定有疑问或争议，或者需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。我会根据您的具体情况，为您提供专业的法律意见和帮助。