被打后住院若想在法律和权益保障层面实现利益“最大化”（这里理解为充分维护自身合法权益并获得合理补偿等），可从以下方面着手：
及时固定证据
- 医疗证据：住院后要保存好所有与伤情相关的医疗资料，包括病历、诊断证明、检查报告、用药清单、住院发票等。这些资料是证明你受伤情况、治疗过程以及所花费用的关键证据，对于后续确定赔偿金额至关重要。例如，病历中详细记录了你的受伤部位、伤情程度等信息，是认定伤害事实的重要依据；住院发票则能明确你因治疗产生的实际费用。
- 现场证据：如果可能的话，尽量收集与被打事件相关的现场证据。比如，现场有监控录像，要及时向相关部门申请调取，监控录像可以直观地呈现事件发生的经过，包括谁先动手、打人的方式等；若现场有目击证人，要记录下他们的联系方式，以便后续需要时请他们出庭作证，证人证言能够从第三方角度还原事件真相。
- 报警记录：被打后要第一时间报警，警方会出具报警回执，并会对事件进行调查和记录。报警记录是证明事件发生以及寻求公权力介入的重要证据，在后续的民事赔偿或刑事诉讼中都具有重要作用。
进行伤情鉴定
- 申请鉴定：在住院期间或出院后，要及时向公安机关申请伤情鉴定。伤情鉴定结果分为轻微伤、轻伤、重伤等不同等级，不同的伤情等级对应着不同的法律后果。例如，如果伤情鉴定为轻伤及以上，打人者可能构成故意伤害罪，需要承担刑事责任；同时，伤情鉴定结果也是确定民事赔偿金额的重要依据，伤情越重，赔偿金额可能越高。
- 配合鉴定：在进行伤情鉴定时，要积极配合鉴定机构的工作，按照要求提供相关的检查资料和身体检查。确保鉴定结果能够准确反映你的实际伤情。
明确责任主体
- 确定打人者：要明确打人者的身份信息，包括姓名、年龄、联系方式、住址等。如果打人者是多人，要确定每个人的参与程度和责任大小。例如，在共同打人的事件中，有的可能是主犯，直接实施了主要的伤害行为；有的可能是从犯，起到了辅助作用，他们在民事赔偿和刑事责任承担上可能会有所不同。
- 排查其他责任方：除了打人者，还要排查是否存在其他责任方。比如，如果事件发生在某个场所，该场所的管理者是否尽到了安全保障义务。如果没有尽到安全保障义务，导致你被打受伤，场所管理者也可能需要承担一定的赔偿责任。例如，在商场内被打，商场如果没有配备足够的安全保卫人员，或者在事件发生时没有及时采取措施制止，商场就可能存在过错。
计算赔偿金额
- 医疗费用：包括住院费、门诊费、检查费、治疗费、药费等与治疗伤情直接相关的费用，要凭有效的票据进行计算。
- 误工费：如果你因住院治疗而无法正常工作，导致收入减少，可以要求打人者赔偿误工费。误工费根据你的误工时间和收入状况确定。误工时间根据医疗机构出具的证明确定；收入状况，如果你有固定收入，按照实际减少的收入计算；如果没有固定收入，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
- 护理费：如果住院期间需要专人护理，可以要求赔偿护理费。护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。
- 营养费：根据你受伤的情况和医疗机构的建议，可以适当要求赔偿营养费。营养费的赔偿标准一般根据当地的生活水平和你的伤情严重程度等因素确定。
- 住院伙食补助费：可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。
- 残疾赔偿金（如果构成残疾）：如果伤情鉴定构成残疾，还可以要求赔偿残疾赔偿金。残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。
- 精神损害抚慰金（如果造成严重精神损害）：如果被打事件给你造成了严重的精神损害，如长期的心理创伤、恐惧等，可以要求赔偿精神损害抚慰金。精神损害抚慰金的数额根据侵权人的过错程度、侵权行为所造成的后果等因素确定。
选择合适的维权途径
- 协商解决：可以尝试与打人者及其家属进行协商，要求他们赔偿你的损失。协商解决的好处是程序简便、耗时短，如果双方能够达成一致意见，可以快速解决问题。在协商过程中，要注意保留好相关的协商记录，如书面协议、聊天记录等。
- 申请调解：可以向当地的调解组织申请调解，如人民调解委员会等。调解组织会组织双方进行调解，促使双方达成调解协议。调解协议具有法律效力，如果一方不履行，另一方可以向法院申请强制执行。
- 提起诉讼：如果协商和调解都无法解决问题，你可以向法院提起民事诉讼，要求打人者承担民事赔偿责任。在诉讼过程中，要向法院提交相关的证据，证明你的主张。法院会根据事实和法律规定作出判决，判决打人者赔偿你的损失。如果打人者的行为构成犯罪，你还可以在刑事诉讼过程中提起附带民事诉讼，要求打人者赔偿你的经济损失。