父母投资一般不违反竞业协议。竞业协议，通常是指用人单位与劳动者之间约定的，劳动者在离职后一定期限内不得从事与原用人单位有竞争关系的工作或业务的协议。而父母投资，通常指的是父母作为投资者，将资金投入某个项目、企业或其他投资标的的行为。

要判断父母投资是否违反竞业协议，关键在于分析以下几点：

1. 投资主体与竞业协议主体的关系：

   • 如果父母并非竞业协议的签署方，那么他们的投资行为通常不会受到竞业协议的约束。
   • 如果父母是某个公司的股东或高管，且该公司与员工签订了竞业协议，那么父母的投资行为可能需要考虑是否与公司利益相冲突，但这仍然取决于具体的竞业协议条款。

2. 投资行为与竞业协议内容的匹配度：

   • 竞业协议通常会明确列出禁止从事的具体工作或业务范围。只有当父母的投资行为直接涉及到这些禁止范围时，才可能构成违反竞业协议。
   • 如果父母的投资与竞业协议中禁止的业务无直接关联，或者投资行为本身并不构成从事某种业务，那么通常不会认为违反了竞业协议。

3. 投资目的与动机：

   • 父母的投资可能是出于多种目的，如获取收益、支持子女创业等。只要这些目的与竞业协议无关，且投资行为本身不损害原用人单位的利益，通常不会构成违反竞业协议。

综上所述，父母投资一般不违反竞业协议。然而，在具体情况下，还需要仔细审查竞业协议的具体条款、投资行为的性质以及可能产生的法律后果，以确保不会构成违约或侵犯他人权益。如果你有更具体的情况或疑问，可以直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供更详细的法律建议。