结论前置：工伤导致右手手掌截肢的伤残等级，需依据具体的截肢部位、程度以及鉴定标准来确定，可能涉及五级至六级伤残，但具体等级需由专业的司法鉴定机构或劳动能力鉴定机构评定。
一、伤残等级评定标准
在工伤伤残等级评定中，主要参考《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》这一标准。针对右手手掌截肢的情况，可能的伤残等级如下：
五级伤残：若右手从手腕关节以上完全截肢，导致一手功能完全丧失，通常会被认定为五级伤残。
六级伤残：如果截肢部位在手腕关节以下，但导致手部功能严重受限，例如部分手指缺失且对整体功能产生重大影响，可能被评为六级伤残。具体来说，如果单纯一拇指完全缺失，或连同另一手非拇指二指缺失，且这些缺失对右手功能造成显著影响，也可能符合六级伤残的标准。
二、评定流程与注意事项
提出申请：职工发生工伤后，经治疗伤情相对稳定且存在残疾、影响劳动能力的，应及时向当地劳动能力鉴定委员会提出鉴定申请。
准备材料：按照鉴定委员会的要求，准备相关材料，包括但不限于工伤认定决定、职工工伤医疗的有关资料（如医学检查报告、诊断证明、影像学资料等）。
专业评定：劳动能力鉴定委员会将组织专家，依据国家标准和职工的实际情况，进行综合评定。评定过程中，专家会考虑截肢部位、程度、功能障碍情况以及对日常生活和劳动能力的影响等因素。
注意事项：
三、工伤保险待遇
如果右手手掌截肢被认定为工伤，根据《工伤保险条例》的规定，工伤职工可以享受相应的工伤保险待遇。这些待遇包括但不限于：
一次性伤残补助金：根据伤残等级和本人工资等因素确定。计算公式通常为：一次性伤残补助金 = 本人工资 × 伤残等级对应的月数（如五级伤残为18个月，六级伤残为16个月，具体以当地规定为准）。
伤残津贴：对于达到一定伤残等级的职工，可能按月享受伤残津贴。津贴标准通常与伤残等级和本人工资挂钩。
四、建议与进一步行动
及时申请鉴定：在伤情稳定后，尽快向当地劳动能力鉴定委员会提出鉴定申请，以便及时确定伤残等级并享受相应的工伤保险待遇。
保留相关证据：妥善保管所有与工伤相关的医学资料、诊断证明、费用单据等，以便在申请鉴定和享受待遇时提供有力支持。
咨询与了解政策：在申请过程中，如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询。我会根据你的具体情况，提供详细的法律建议和指导。
综上所述，工伤导致右手手掌截肢的伤残等级评定是一个复杂而细致的过程。在实际操作中，建议寻求专业机构的帮助，并确保遵循相关法律法规和政策要求。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。