物业经理并不属于公职人员。以下从几个方面进行详细解释：

1. 公职人员的定义：

   • 公职人员通常指的是在国家机关、国有企事业单位、人民团体等公共组织中担任一定职务，并依法履行公共管理职责的人员。他们的工作性质、职责和权力来源都与公共利益紧密相关，且受到较为严格的法律和纪律约束。

2. 物业经理的职责与性质：

   • 物业经理是物业管理公司的员工，负责管理和维护物业项目，如住宅小区、商业楼宇等。他们的主要职责是确保物业的正常运行，提供优质的物业服务，满足业主和租户的需求。
   • 物业经理的工作性质更偏向于商业服务，而非公共管理。他们虽然在一定程度上也承担着维护公共秩序和安全的责任，但这并不等同于公职人员所履行的公共管理职责。

3. 法律地位与权力来源：

   • 公职人员的法律地位和权力来源通常由国家法律和法规明确规定，他们享有特定的职权和待遇，同时也承担相应的法律责任。
   • 物业经理的法律地位和权力来源则主要基于物业管理合同和公司规章制度。他们的工作权限和职责范围通常由物业管理公司或业主大会确定，并受到相关法律法规的约束，但并不享有公职人员所特有的职权和待遇。

4. 实际案例与司法实践：

   • 在实际案例中，物业经理通常不会被视为公职人员。例如，在涉及物业纠纷的案件中，物业经理的行为通常被视为物业管理公司的行为，而非个人行为或公职行为。
   • 司法实践中也普遍认为，物业经理不属于公职人员范畴，他们的工作性质、职责和权力来源与公职人员存在显著差异。

总结与建议：

• 物业经理并不属于公职人员，他们的职责、性质、法律地位和权力来源都与公职人员存在显著差异。
• 如果您在物业纠纷方面遇到问题，或者对物业经理的职责和权力有疑问，可以直接向我咨询。作为专业律师，我将根据您的具体情况提供详细的法律解释和建议。