公务员若涉及嫖娼行为，将面临极为严重的法律后果与纪律处分，这既是对个人行为的严厉制裁，也是对公职人员廉洁性和社会道德风尚的坚定维护。以下是对此问题的详细解答：

一、法律后果

1. 治安管理处罚： 根据《中华人民共和国治安管理处罚法》的相关规定，嫖娼行为属于违法行为，一旦被发现，将面临十日以上十五日以下的拘留，并可能并处五千元以下的罚款。若情节较轻，也可能处五日以下拘留或者五百元以下罚款。这一处罚是对嫖娼行为本身的直接法律制裁。

2. 政务处分： 作为公务员，其身份特殊，需承担更高的道德和法律责任。依据《中华人民共和国公职人员政务处分法》及相关规定，公务员嫖娼将受到严厉的政务处分。具体处分可能包括记过、记大过、降级、撤职乃至开除，具体视情节严重程度而定。其中，对于情节严重或造成恶劣社会影响的，通常会给予撤职或开除处分，这体现了法律对公务员违纪行为的零容忍态度。

3. 党纪处分： 若公务员同时为中共党员，其嫖娼行为还将依据《中国共产党纪律处分条例》受到相应的党纪处分。这通常包括党内警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看直至开除党籍等，具体处分根据情节轻重而定。党纪处分是对党员行为的严格约束，体现了党内法规对党员先进性和纯洁性的要求。

二、应对建议

1. 积极配合调查： 一旦被发现涉及嫖娼行为，公务员应立即配合相关部门的调查，如实陈述事实，不得隐瞒或逃避。这是履行公民义务和公职人员责任的基本要求。

2. 主动承担责任： 公务员应认识到自己行为的违法性和危害性，主动向所在单位报告此事，并承担相应的法律责任和纪律处分。同时，应积极反思自身行为，加强自我约束，避免再次发生类似行为。

3. 依法行使申诉权利： 如果对治安处罚决定或单位的纪律处分决定不服，公务员可以依法申请行政复议、提起行政诉讼或按照规定的程序提出申诉。这是维护自身合法权益的合法途径。

三、总结与警示

公务员作为公职人员，其言行举止不仅代表个人形象，更关乎政府公信力和社会道德风尚。嫖娼行为严重违反了社会公德和公序良俗，也损害了公职人员的形象和公信力。因此，公务员必须时刻牢记自己的职责和使命，严格遵守法律法规和职业道德规范，做到廉洁自律、遵纪守法。同时，社会各界也应加强对公务员行为的监督和约束，共同维护良好的社会秩序和道德风尚。