工伤鉴定费一般由工伤保险基金支付，若未参加工伤保险则由用人单位承担。以下是详细分析：
已参加工伤保险的情况：
- 根据《工伤保险条例》的相关规定，工伤职工进行劳动能力鉴定（即工伤鉴定）所需的费用，应从工伤保险基金中支付。这意味着，如果用人单位已经为职工缴纳了工伤保险，那么工伤鉴定费就不需要职工或用人单位额外承担，而是由工伤保险基金来覆盖。
未参加工伤保险的情况：
- 如果用人单位未按照法律规定为职工缴纳工伤保险，那么当职工发生工伤并进行鉴定时，所需的鉴定费用就应当由用人单位来承担。这是因为用人单位未履行其法定义务，导致职工无法享受工伤保险基金的保障，因此用人单位应当承担相应的责任。
额外建议与说明：
- 保留相关票据：无论是工伤保险基金支付还是用人单位承担，工伤职工在进行工伤鉴定时都应当保留好相关的票据和凭证，以便在需要时进行证明和报销。
- 及时申请工伤认定：工伤职工在发生工伤后，应当及时向用人单位提出工伤认定申请，并按照规定的程序进行工伤鉴定。这是确保工伤职工能够享受工伤保险待遇的重要步骤。
- 咨询与维权：如果工伤职工在工伤鉴定费用的支付问题上遇到争议或困难，可以向当地的劳动保障部门或社会保险经办机构咨询，并寻求法律援助或维权途径。
可能遇到的特殊情况：
- 鉴定结果变更：如果工伤职工在初次鉴定后，对鉴定结果有异议并申请重新鉴定，那么重新鉴定的费用支付问题可能会根据具体情况有所不同。一般来说，如果重新鉴定结果与初次鉴定结果相同，那么费用可能由申请方承担；如果重新鉴定结果有所变更，那么费用可能会由工伤保险基金或用人单位承担，具体取决于是否参加了工伤保险。
- 用人单位拒不支付：如果用人单位未参加工伤保险且拒不支付工伤鉴定费用，工伤职工可以通过法律途径来维护自己的权益，比如向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。
希望以上分析能够对你有所帮助。如果你在工伤鉴定费用支付问题上遇到任何疑问或困难，可以直接向我咨询，我会为你提供专业的法律建议和帮助。