在委托经营管理关系中，相应权利的归属主要取决于委托合同的约定以及法律的规定，具体分析如下：

1. 合同约定优先：

   • 委托经营管理合同是双方当事人意思自治的体现，合同中通常会明确约定委托方和受托方各自的权利和义务。因此，如果合同中有明确约定相应权利的归属，那么应当按照合同的约定来确定。例如，合同可能约定受托方在经营管理过程中享有特定的决策权、管理权或收益权等。

2. 法律规定的补充：

   • 如果委托经营管理合同中没有明确约定相应权利的归属，或者约定不明确，那么就需要依据相关法律法规来确定。在一般情况下，委托方作为财产的所有者或权益的原始享有者，仍然保留对财产或权益的最终处分权。而受托方则根据委托方的授权，在委托范围内行使经营管理权，并承担相应的责任。
   • 具体来说，受托方在经营管理过程中应当遵循诚实信用、勤勉尽责的原则，按照委托方的指示和要求进行经营管理活动。如果受托方超越委托权限或者违反委托方的指示进行活动，造成委托方损失的，应当承担相应的赔偿责任。

3. 特殊情况下的权利归属：

   • 在某些特殊情况下，如委托经营管理合同涉及信托、基金等金融产品时，权利的归属可能受到更严格的法律监管和规定。例如，在信托关系中，信托财产的权利归属和收益分配通常受到信托法的严格规范，受托方必须按照信托文件的约定和法律的规定来行使权利和履行义务。
   • 另外，如果委托经营管理合同涉及知识产权、商业秘密等特殊权益时，双方也应当在合同中明确约定这些权益的归属和使用方式，以避免后续纠纷的发生。

建议：

• 在签订委托经营管理合同时，双方应当充分协商并明确约定各自的权利和义务，特别是关于经营管理过程中相应权利的归属问题。
• 如果合同中没有明确约定或者约定不明确时，建议双方及时咨询专业律师或者相关机构以获取准确的法律意见和解决方案。
• 在经营管理过程中，双方应当遵循诚实信用、勤勉尽责的原则，按照合同的约定和法律的规定来行使权利和履行义务，以维护双方的合法权益。

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