公司付货款到私人账户是否合法，取决于具体的操作方式和情境。以下是对此问题的详细分析：
合法情形
支付个人劳务报酬：
- 若公司向个人支付的是劳务费用，如设计费、咨询费等，且确保有相应的劳务合同和发票作为证明，同时依法代扣代缴个人所得税，那么这种转账行为是合法的。
差旅费借支与报销：
- 员工因公出差预借差旅费，公司可将款项转入员工私人账户。员工需按公司规定提交合法票据进行报销，并完成冲账结算。这种情况下，转账行为也是合法的。
向个人采购：
- 当公司从个人处购买货物或服务，并取得合规发票时，可按合同约定将货款支付至个人银行账户。这种转账行为同样合法。
股东合法分红：
- 公司在履行完企业所得税等税费缴纳义务后，可按照公司章程和法律规定向股东分红，资金可转入股东私人账户。但需按规定代扣代缴个人所得税，确保分红过程的合法性。
不合法情形
偷税漏税：
- 若公司通过将货款转入私人账户来逃避纳税义务，这种行为属于严重的税收违法行为。一旦查实，公司将面临补缴税款、滞纳金及罚款等处罚，甚至可能构成犯罪，承担刑事责任。
挪用资金：
- 公司管理人员或其他人员未经授权，擅自将公司货款转入私人账户用于个人用途或非公司业务，可能构成挪用资金罪。根据刑法规定，此类行为将面临刑事处罚。
侵占公司财产：
- 若公司人员将转入私人账户的货款据为己有，拒不归还，则可能构成职务侵占罪。此罪行将根据侵占数额的大小，处以不同年限的有期徒刑或拘役，并可并处没收财产。
洗钱：
- 若公司货款来源非法，如走私、贩毒、诈骗等所得，通过转入私人账户进行资金转移和“洗白”，则构成洗钱犯罪。洗钱罪将依据犯罪情节的严重程度，对行为人处以有期徒刑、拘役和罚金等刑罚。
总结与建议
为避免法律风险，公司应严格遵守相关法律法规，确保所有转账行为都有明确的业务背景和合法的税务处理。具体来说，公司可以采取以下措施：
- 完善内部控制：建立健全的财务管理制度，加强对资金流动的监管和审计，确保资金使用的合法性和安全性。
- 明确转账流程：制定明确的转账流程和审批制度，确保所有转账行为都经过合法授权和审批。
- 保留相关证据：对于所有转账行为，都应保留相关的合同、发票、审批记录等证据，以备查验。
若您对公司付货款到私人账户的具体操作或法律风险有进一步疑问，可以直接向我咨询。我将根据您的具体情况，提供更详细的法律建议和指导。