在行政受案之前取得的笔录，其有效性需分情况讨论，具体如下：

1. 笔录的合法性基础
   根据《行政处罚法》第三十七条，行政机关在调查或检查时，执法人员不得少于两人，并应出示证件。若笔录是在符合法定程序（如两名执法人员在场、出示证件、记录真实意思表示）的前提下取得，即使是在正式立案前，其合法性仍可被认可。但需注意，若笔录存在程序瑕疵（如未出示证件、单人取证），则可能被认定为无效。

2. 笔录的证据效力
   行政诉讼中，证据需满足“关联性、合法性、真实性”三性要求。若笔录内容与案件事实直接相关，且取证程序合法，即使是在受案前取得，仍可作为证据使用。但若笔录存在诱导性提问、记录不实等情况，其真实性会受质疑，进而影响证据效力。

3. 实务中的处理建议

   • 对行政机关：若需在受案前取证，应严格遵循法定程序，确保笔录内容真实、记录完整，并尽量由被调查人签字确认。
     
   • 对相对人：若认为笔录程序违法或内容不实，可在行政程序（如听证）或诉讼中提出异议，要求排除非法证据。
     
   • 对法院：法院会综合审查笔录的取证程序、内容真实性及与案件的关联性，决定是否采纳。

若您遇到具体案件中笔录效力争议，可直接向我咨询，我会结合案情进一步分析。