公司无需直接配合网贷公司处理员工欠款问题。下面我将从几个角度详细解释这一结论：

1. 公司与员工欠款关系的独立性：

   • 员工欠款通常属于员工个人与网贷公司之间的债权债务关系，与公司无直接法律关联。
   • 公司作为用人单位，仅负责员工的劳动管理，不涉及员工个人财务事务。

2. 公司配合的义务与界限：

   • 在特定情况下，如员工欠款涉及公司资产或公司作为担保人，公司可能需承担一定责任或配合调查。
   • 但此种配合需基于法律义务或合同约定，且应严格限于必要范围内。

3. 公司应采取的措施：

   • 公司可告知员工个人欠款事宜与公司无关，建议员工自行与网贷公司协商解决。
   • 如员工欠款影响公司声誉或业务，公司可采取内部管理措施，如警告、处分等，但不得直接介入员工与网贷公司的债务纠纷。

4. 法律建议：

   • 公司应明确自身在法律关系中的地位，避免不必要的法律风险。
   • 如遇网贷公司不当要求公司配合处理员工欠款，公司可拒绝并告知其法律界限。

综上所述，公司无需直接配合网贷公司处理员工欠款问题。如公司在此类事务中遇到法律困惑或风险，建议及时向我咨询，以便得到专业的法律指导和帮助。