同城取消酒店预订是否收取违约金，需根据具体情况判断，主要取决于预订时的合同约定、取消政策及是否涉及不可抗力等因素。以下分情况详细说明：

1. 合同约定优先
   根据《民法典》第四百六十五条，依法成立的合同受法律保护。若预订时酒店明确告知取消政策（如提前X天取消免费、X天内取消收取一定比例违约金），且用户同意该条款，则酒店有权按约定收取违约金。例如：

   • 用户通过OTA平台预订时勾选“同意取消政策”，或酒店书面确认取消规则，均视为双方达成合意。
     
   • 若合同未约定取消政策，酒店一般不得擅自收取违约金，但可能要求用户承担实际损失（如房间无法再次出租的损失）。

2. 不可抗力或情势变更
   若因不可抗力（如自然灾害、疫情封控）或重大情势变更（如突发疾病、政府命令）导致无法入住，用户可依据《民法典》第五百九十条主张免责或部分免责。此时需提供证明材料（如医疗证明、政府文件），酒店应协商减免违约金。
   例外：若酒店已因用户取消产生实际损失（如已支付第三方费用），可能要求用户补偿合理部分。

3. 酒店过错或显失公平

   • 若酒店存在过错（如重复预订、设施故障导致无法入住），用户取消时无需支付违约金，甚至可要求酒店赔偿损失。
     
   • 若取消政策显失公平（如“无论何时取消均收全款”），用户可依据《民法典》第一百五十一条主张撤销该条款，但需在知道撤销事由后1年内行使权利。

4. 格式条款的效力
   若取消政策属于酒店单方制定的格式条款，根据《消费者权益保护法》第二十六条，酒店需以显著方式提示用户注意（如加粗、弹窗确认），否则该条款可能无效。例如：

   • 仅在预订页面角落用小字标注取消政策，用户可主张未尽提示义务，拒绝支付违约金。

建议行动：

1. 立即查看预订确认邮件、短信或平台订单页面，明确取消政策条款；
   
2. 若因特殊原因需取消，优先与酒店协商，说明理由并要求减免违约金；
   
3. 若酒店拒绝协商，可保留合同、沟通记录等证据，通过12315平台或诉讼维护权益。
   

如有进一步细节（如取消时间、酒店回应等），可直接向我咨询，我会结合具体情形分析法律风险。