结论前置：军人造成女方未婚先孕，虽不直接构成违法行为，但违反了《中国人民解放军纪律条令》的相关规定，可能会面临从警告到开除军籍不等的纪律处分，并可能对职业生涯产生不利影响。
详细分析：
法律与军队纪律层面：
- 法律角度：在我国法律体系中，并未特别规定军人不得未婚先孕，因此从严格意义上讲，该行为并不构成违法。但这并不意味着军人可以无视军队的纪律和道德规范。
- 军队纪律：军队作为高度组织化、纪律严明的集体，对军人的行为有着严格的要求。根据《中国人民解放军纪律条令》等相关规定，未婚先孕行为违背了军队的纪律和道德规范，可能会受到相应的纪律处分。这些处分包括但不限于警告、严重警告、记过、记大过、降职（级）或降衔（级）、撤职，甚至开除军籍。具体处分的轻重将根据实际情况，如双方是否自愿、是否存在强迫等违法行为，以及是否造成不良影响等因素综合判定。
对军人职业生涯的影响：
- 女性军人：未婚先孕可能对女性军人的军旅生涯产生严重影响。怀孕、生育及后续抚养孩子等一系列事务，可能使其难以继续履行军人的职责和任务，不符合军队高强度、高机动性的工作特点。此外，女性军人还可能面临来自军队内部的纪律处分，以及社会舆论的压力和心理负担。
- 男性军人：如果导致女性军人未婚先孕，男性军人同样会违反军队的纪律和道德要求，并可能受到相应的纪律处分。该行为还可能损害军人的形象和声誉，破坏军队的整体形象。若与地方女青年发生关系导致对方未婚先孕，也会受到批评教育甚至更严厉的纪律处分。
其他处理措施：
- 教育引导：部队会对当事人进行深入的思想教育和引导工作，帮助军人认识到未婚先孕行为的错误性和危害性，树立正确的婚恋观和生育观。
- 督促整改：要求当事人妥善处理未婚先孕相关事宜。如果选择生育，需按照国家法律规定办理结婚登记等手续，确保孩子的合法权益；如果不适合生育，要在专业医疗机构的指导下进行妥善处理，并做好身体恢复和心理调适工作。
特殊情况处理：
- 如果未婚先孕涉及到与他人的不正当关系，或其他违反社会主义道德的行为，并造成了不良影响，可能会被视为情节较重或严重的情况，从而面临更严厉的纪律处分。
建议与总结：
军人作为国家的守护者，应当严格遵守军队的纪律和道德规范，树立正确的婚恋观和家庭观。对于已经发生的未婚先孕情况，应积极配合军队的调查和处理，认识到错误并积极改正，以争取较轻的处分和更好的处理结果。同时，部队也应加强相关教育和引导工作，为军人提供必要的支持和帮助，避免类似问题的再次发生。
如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询，我会尽我所能为你提供专业的法律意见。