您好，关于未满18周岁是否可以在加油站上班的问题，这主要取决于具体的工作内容和当地的法律法规。
首先，根据《未成年工特殊保护规定》，未成年工是指年满十六周岁，未满十八周岁的劳动者。该规定对未成年工在劳动中的健康保护有明确的要求，并列举了不得安排未成年工从事的劳动范围，这些劳动通常涉及较高的安全风险或对身体健康有较大影响。然而，这一规定并未直接说明未成年工是否可以在加油站工作，因为加油站的工作性质可能因具体岗位而异。
但另一方面，根据《关于禁止向未成年人提供车辆加油及维修服务的通告》（以白沙黎族自治县为例，此类规定可能因地区而异但理念相似），加油站被明确要求禁止向未满18周岁的未成年人提供车辆加油服务。这一规定主要是出于道路交通安全和未成年人生命安全的考虑，旨在预防未成年人驾驶机动车、飙车等交通违法行为。虽然这一通告主要针对的是为未成年人提供加油服务的行为，但它也间接反映了加油站工作对年龄的限制，特别是与加油服务直接相关的岗位。
综合以上两点，我们可以得出以下结论：
如果未成年工在加油站从事的是非加油服务的工作，且该工作不涉及上述《未成年工特殊保护规定》中列举的禁止未成年工从事的劳动范围，那么从劳动法的角度来看，他们是有可能被雇佣的。但具体还需根据当地的法律法规和加油站的政策来确定。
如果未成年工希望从事的是加油服务相关的工作，那么根据《关于禁止向未成年人提供车辆加油及维修服务的通告》之类的规定，他们通常是不被允许的。
因此，我建议您在考虑是否在加油站工作时，先了解清楚具体的工作内容和当地的法律法规。如果您对某个加油站的工作岗位感兴趣，最好直接联系该加油站或查阅其官方网站上的招聘信息，以获取最准确的信息。同时，也请您务必注意自身的安全和健康，选择适合自己年龄和身体状况的工作。