关于您提出的“离职后低压电工证还需拿走吗”的问题，这主要取决于您个人的职业规划以及该证件对您未来工作的潜在价值，同时也要考虑原公司的相关规定。以下是我为您提供的详细解答：

首先，低压电工证是您专业技能的认证，它证明了您具备从事低压电工工作的能力和资格。如果您计划在未来继续从事电工相关工作，那么这张证件对您来说是非常重要的，因为它可能是您求职或晋升的必备条件之一。

其次，关于离职后是否需要拿走证件，这主要取决于您与原公司的协商结果以及公司的相关规定。一般来说，如果证件是您个人通过考试获得的，且没有与公司签订任何关于证件归属的协议，那么您有权在离职时拿走自己的证件。但是，如果公司出于某种原因（如工作需要、证件管理规定等）要求您留下证件，或者您与公司签订了相关协议，那么您就需要根据协议内容来决定是否留下证件。

另外，我还建议您考虑以下几点：

1. 证件的保管：无论您是否决定拿走证件，都要确保它的安全保管。如果证件丢失或损坏，您可能需要重新申请或补办，这将耗费您的时间和精力。

2. 证件的更新：电工证通常有一定的有效期，您需要关注证件的更新时间，并在有效期内进行更新，以确保其有效性。

3. 职业规划：考虑您的职业规划，如果您计划长期从事电工相关工作，那么保留证件将对您未来的职业发展更有利。

综上所述，离职后是否需要拿走低压电工证，取决于您的个人职业规划、公司规定以及您与公司的协商结果。如果您认为证件对您未来工作有重要价值，且没有与公司签订相关协议限制其归属，那么您有权在离职时拿走证件。同时，也请您关注证件的保管和更新问题，以确保其长期有效性。