针对挪车过程中互相谩骂的情况，处理方式需根据具体情境和后果来综合判断，以下是一些建议：

1. 冷静沟通，避免冲突升级：

   • 在挪车过程中，如果双方因言语不合产生争执，首先应当保持冷静，尝试通过平和的语气进行沟通，解释各自的情况和需求，以寻求共识和解决方案。
   • 避免使用侮辱性或攻击性的语言，以免激化矛盾，导致冲突升级。

2. 考虑法律后果，谨慎言行：

   • 互相谩骂可能构成对他人名誉权的侵犯，如果情节严重，如造成对方社会评价降低、精神损害等，可能面临法律责任。
   • 根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，侵害他人名誉权的，应当承担侵权责任，包括停止侵害、恢复名誉、消除影响、赔礼道歉及赔偿损失等。

3. 寻求第三方协助调解：

   • 如果双方无法自行达成和解，可以考虑寻求第三方（如物业、保安、交警等）的协助进行调解。
   • 第三方调解员可以提供中立的意见和建议，帮助双方理性地分析问题，找到合理的解决方案。

4. 报警处理，依法维权：

   • 如果谩骂行为升级为肢体冲突或造成其他严重后果，如财产损失、人身伤害等，应立即报警处理。
   • 警方将依法进行调查取证，并根据事实情况对涉事人员进行相应的处理，包括警告、罚款、拘留等行政处罚，甚至可能追究刑事责任。

5. 保留证据，以备不时之需：

   • 在处理此类纠纷时，建议双方保留好相关证据，如现场照片、视频、录音、证人证言等。
   • 这些证据在后续调解、诉讼等过程中可能起到关键作用，有助于维护自己的合法权益。

额外提醒：

• 在日常生活中，我们应尊重他人的权利和尊严，避免使用侮辱性或攻击性的语言。
• 遇到纠纷时，应理性对待，通过合法途径解决问题，而不是采取过激行为或言语攻击。

如有进一步疑问或需要法律帮助，请直接向我咨询，我将根据你的具体情况提供详细的法律建议和指导。