公检法机关的工作人员主要属于行政编制和政法专项编制。以下是对这一问题的详细解释：

1. 公检法机关的性质：

   • 公检法机关，即公安机关、检察机关（检察院）和审判机关（法院），是国家的重要司法机关，负责维护社会治安、打击犯罪、保障公民权益等重要职责。

2. 编制类型：

   • 行政编制：公检法机关中的部分工作人员，如行政管理人员、后勤保障人员等，通常属于行政编制。行政编制是国家对行政机关工作人员实行的一种编制管理制度，旨在确保行政机关的正常运转和高效服务。
   • 政法专项编制：公检法机关中的大部分工作人员，特别是直接从事司法工作的人员，如警察、检察官、法官等，则属于政法专项编制。政法专项编制是专门为政法机关设立的一种编制类型，旨在保障政法机关有足够的专业人员来履行其职责。

3. 编制管理的特点：

   • 公检法机关的编制管理通常较为严格，需要遵循国家的编制管理规定和程序。这包括编制的核定、调整、使用等各个环节，都需要经过严格的审批和监管。
   • 政法专项编制的管理还涉及到政法机关的特殊性，如司法工作的独立性、专业性等。因此，政法专项编制的核定和使用通常更加注重实际需要和专业要求。

4. 实际意义：

   • 了解公检法机关的编制类型有助于理解其人员构成和管理方式，从而更好地理解其工作机制和职责履行情况。
   • 对于想要进入公检法机关工作的人来说，了解编制类型也有助于他们更好地规划自己的职业发展路径和选择适合自己的岗位。

总结来说，公检法机关的工作人员主要属于行政编制和政法专项编制，这两种编制类型共同构成了公检法机关的人员管理体系。如果你对公检法机关的编制管理或职业发展有更多疑问，可以直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供详细的法律解答。