关于公务员退休的问题，特别是关于“工龄满30年还是公务员编制满30年才能申请退休”的疑问，我将结合相关法律法规和政策规定，为您进行详细解答。

首先，我们需要明确的是，公务员的退休并非仅仅基于工龄或公务员编制年限一个因素，而是需要综合考虑多个法律条款和政策规定。根据《中华人民共和国公务员法》的相关规定，公务员的退休条件主要包括基本退休条件和提前退休的特殊情形。

一、基本退休条件

公务员达到国家规定的退休年龄或者完全丧失工作能力的，应当退休。通常情况下，男性公务员的退休年龄为六十周岁，女性公务员为五十五周岁（具体可能因政策调整而有所变化）。这是公务员退休的基本条件，与工龄或公务员编制年限无直接关联。

二、提前退休的特殊情形

除了基本退休条件外，《中华人民共和国公务员法》还规定了可以提前退休的特殊情形。其中，与您问题直接相关的是：工作年限满三十年的。当公务员的工作年限达到30年时，其有权提出退休申请，但还需经过任免机关的批准。这一条件明确指出了“工作年限”，而非“公务员编制年限”，因此，只要您的工作年限满30年，且符合其他相关规定，就可以申请提前退休。

此外，还有其他可以提前退休的情形，如距国家规定的退休年龄不足五年，且工作年限满二十年的；以及符合国家规定的可以提前退休的其他情形的。但这些情形与您的问题不直接相关，因此在此不再赘述。

三、实际操作中的注意事项

虽然法律规定了公务员可以提前退休的条件，但在实际操作中，各地任免机关对于退休申请的审批可能会综合考虑各种因素。这包括但不限于公务员的工作表现、单位的人员编制情况、社会经济发展的需要等。因此，想要申请提前退休的公务员，最好先咨询所在单位的人事部门或者当地的公务员管理部门，了解具体的申请流程和审批要求。

四、关于事业编制人员的退休问题

虽然您的问题主要关注公务员，但为了更全面地解答您的疑问，我也简要提及一下事业编制人员的退休问题。对于参照公务员管理的事业单位人员，其退休条件与公务员相同，即工作年限满30年可以申请提前退休。而对于一般事业单位人员，则需更多考虑年龄、工龄及地方政策。不过，自2025年起实施的弹性退休制度为事业编制人员提供了更多的退休选择。

综上所述，公务员工龄满30年是申请提前退休的一个重要条件，但并非唯一条件。在申请提前退休时，还需要考虑其他相关因素和程序。因此，如果您有意申请提前退休，建议您务必仔细研究相关法律法规和政策规定，并咨询相关部门以获取准确的信息和指导。