针对您描述的情况，首先明确结论：工地拖欠工资是违法行为，工人应通过合法途径维权；而工人搞破坏同样可能触犯法律，需承担相应责任。报警后，警方会介入调查，根据具体情况处理双方行为。

一、关于工地拖欠工资的问题

1. 法律背景：

   • 根据《中华人民共和国劳动法》第五十条：“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”
   • 工地拖欠工资，即违反了上述法律规定，工人有权要求工地支付拖欠的工资，并可能要求支付相应的赔偿金。

2. 维权途径：

   • 协商：工人可以首先尝试与工地负责人或雇主进行协商，要求支付拖欠的工资。
   • 投诉：如果协商无果，工人可以向当地劳动监察部门投诉，劳动监察部门会介入调查，并可能对工地进行处罚，同时要求工地支付拖欠的工资。
   • 仲裁或诉讼：工人还可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或者向人民法院提起诉讼，要求工地支付拖欠的工资及赔偿金。

二、关于工人搞破坏的问题

1. 法律后果：

   • 工人搞破坏，如果造成了工地的财产损失，可能构成故意毁坏财物罪，根据《中华人民共和国刑法》第二百七十五条：“故意毁坏公私财物，数额较大或者有其他严重情节的，处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他特别严重情节的，处三年以上七年以下有期徒刑。”
   • 即使不构成犯罪，工人也可能因违反《中华人民共和国治安管理处罚法》而受到行政处罚，如罚款、拘留等。

2. 应对建议：

   • 立即停止破坏行为：工人应认识到搞破坏是违法的，立即停止此类行为，避免进一步加重法律后果。
   • 积极赔偿损失：如果已经造成了损失，工人应积极与工地协商赔偿事宜，尽量减轻自己的法律责任。
   • 配合警方调查：报警后，工人应配合警方的调查工作，如实陈述事实，不要隐瞒或歪曲事实。

三、报警后的处理流程

1. 警方介入：

   • 警方接到报警后，会立即出警到现场，了解情况，并可能对双方进行询问。
   • 警方会根据现场情况，判断是否存在违法行为，并依法进行处理。

2. 调查取证：

   • 警方会收集相关证据，如现场照片、视频、证人证言等，以查明事实真相。
   • 如果需要，警方还可能要求双方提供书面材料或进行笔录。

3. 处理结果：

   • 根据调查结果，警方会依法对双方进行处理。如果工地拖欠工资属实，警方可能会建议或要求工地支付工资；如果工人搞破坏属实，警方会依法对工人进行处罚。
   • 如果双方行为都涉嫌犯罪，警方会将案件移送检察机关审查起诉。

最后，建议您和工友们保持冷静，通过合法途径维护自己的权益。如果工地拖欠工资问题得不到解决，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁；同时，也要认识到搞破坏是违法的，不要采取过激行为。如果有任何法律问题或需要进一步的帮助，请直接向我咨询。