取保候审期间，被取保候审人原则上是不可以去异地打工的，但在特殊情况下，若获得执行机关（通常为公安机关）的批准，则可以前往。以下是对此问题的详细解答：
一、取保候审的基本规定与限制
取保候审是刑事诉讼中的一项保释措施，它要求被取保候审人提出保证人或者交纳保证金，并出具保证书，保证随传随到，同时对其不予羁押或暂时解除其羁押。根据《中华人民共和国刑事诉讼法》第七十一条的规定，被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守一系列规定，其中包括未经执行机关批准不得离开所居住的市、县。这一规定的核心目的在于确保司法机关能够随时掌握被取保候审人的行踪，从而保障刑事诉讼程序的顺利进行。
二、关于去异地打工的具体分析
原则性禁止： 从法律条文上看，取保候审期间去异地打工是被明确禁止的，因为这违反了“未经执行机关批准不得离开所居住的市、县”的规定。
特殊情况下的例外： 尽管存在原则性禁止，但在某些特殊情况下，如因工作需要且经过执行机关的特别批准，被取保候审人可能有机会前往异地。这通常需要满足严格的条件，包括但不限于提供充分的理由和证明、确保能够随时接受传唤等。然而，由于打工可能具有长期在异地的特点，司法机关在考虑批准时会更加谨慎，因为这可能增加对被取保候审人的监管难度，并对案件的侦查、起诉和审判产生不利影响。
风险评估与后果： 即使获得了外出许可，被取保候审人也应充分评估风险。一旦违反规定，如擅自离开居住地或未按时报到，可能导致保证金被没收、被重新收押甚至面临更严重的法律后果。
三、实际操作建议
咨询专业律师： 在决定是否申请前往异地打工前，建议被取保候审人咨询专业的刑事辩护律师。律师能够提供具体的法律风险评估和可能的后果分析，帮助被取保候审人做出明智的决策。
与执行机关沟通： 如有特殊需求，应及时与执行机关沟通，说明情况并提交相关证明材料。在沟通过程中，应诚实、全面地陈述自己的情况和需求，争取获得执行机关的理解和支持。
严格遵守规定： 无论是否获得外出许可，被取保候审人都应严格遵守取保候审的各项规定。这包括确保通讯畅通、及时报告住址、工作单位和联系方式的变动、在传讯时及时到案等。通过严格遵守规定，被取保候审人可以展示自己的合作态度，降低被重新收押或面临更严重法律后果的风险。
综上所述，取保候审期间能否去异地打工需严格遵守法律规定，并需获得执行机关的批准。在申请前，应充分了解相关法律规定和程序要求，并准备好充分的理由和证明材料。同时，在取保候审期间应严格遵守各项规定，以确保自己的合法权益不受侵犯，并配合司法机关顺利完成刑事诉讼程序。