工伤没好，医生是否还会开证明，这主要取决于工伤的具体情况、治疗需求以及医生的判断。以下从几个方面为你详细分析：

1. 工伤认定与医疗证明的关系：

   • 在申请工伤认定时，根据《工伤保险条例》的规定，需要提交医疗诊断证明或职业病诊断证明书。这些证明主要用于证实职工的伤害或职业病情况，是工伤认定的基础。但此时并不特指需要医生开具休息证明。
   • 然而，在工伤认定后，如果职工需要继续治疗或休息，医生会根据病情开具相应的医疗证明，其中可能包括休息证明，以明确职工需要休息和康复的时间。

2. 休息证明在停工留薪期的作用：

   • 工伤认定后，职工进入停工留薪期，此期间原工资福利待遇不变。停工留薪期的具体时长通常依据职工的伤情和医疗机构的建议来确定。
   • 医生开具的休息证明在确定合理的停工留薪期方面具有重要作用。它提供了医学上的专业依据，帮助劳动保障部门或用人单位准确判断职工因工伤需要休息和康复的时间。

3. 医生开具证明的判断依据：

   • 医生在开具证明时，会综合考虑职工的伤情、治疗情况、康复进度以及医学常识等因素。如果职工的工伤尚未痊愈，且需要继续休息或治疗，医生通常会根据实际情况开具相应的证明。
   • 但如果职工的工伤已经基本痊愈，或者虽然未痊愈但已经不需要继续休息或治疗，医生则可能不会开具休息证明。

4. 实际操作中的建议：

   • 如果你因工伤尚未痊愈，且需要继续休息或治疗，建议及时就医并向医生说明情况。医生会根据病情和医学常识，为你开具相应的医疗证明，包括休息证明（如果需要）。
   • 同时，妥善保管好这些证明文件。它们在后续申请工伤待遇、劳动能力鉴定以及解决可能的争议时都至关重要。

总结来说，工伤没好时，医生是否会开证明取决于你的具体伤情、治疗需求以及医生的判断。如果确实需要继续休息或治疗，医生通常会开具相应的证明。如果你对此有任何疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询。