结论：只是法人不是股东的情况下，法人变更后原法人是否还有责任，取决于其在任职期间的行为是否合法合规以及是否存在遗留问题。在正常情况下，原法人因正常履职而产生的责任由公司承担；但在存在违法行为、滥用职权或遗留问题的情况下，原法人可能需承担相应的行政、民事或刑事责任。
一、原法人一般不承担责任的情况
正常履职无违法行为：
- 当公司进行法定代表人变更时，如果原法定代表人在任职期间正常履行职责，没有滥用职权或从事其他违法行为，那么对于公司后续产生的债务和法律责任，原法定代表人通常不再承担个人责任。这是因为公司作为独立的法人主体，以其全部财产对公司的债务负责。
履职行为的责任归属：
- 原法定代表人在职权范围内代表公司从事的合法经营活动所产生的责任，由公司承担。即使法定代表人发生变更，也不影响公司对之前经营行为负责的原则。例如，原法定代表人签署的正常商业合同，其权利义务继续由公司承受。
二、原法人可能承担责任的情况
行政责任：
- 如果原法定代表人在变更前存在虚假登记（如虚报注册资本、提交虚假材料等）或其他违反市场监督管理规定的行为，可能会面临行政处罚，包括罚款、撤销公司登记或吊销营业执照等。
民事责任：
- 滥用职权损害公司利益：若原法定代表人滥用职权损害公司利益，如私自挪用公司资金、擅自以公司资产为他人提供担保等，即便已经离职，仍需对公司因此遭受的损失承担赔偿责任。
- 提供担保：如果原法定代表人以个人名义为公司债务提供了担保，无论法定代表人是否变更，都需按照担保合同的约定承担担保责任。
- 未履行或未完全履行出资义务（虽非股东，但若涉及相关责任）：若原法定代表人在任职期间与股东存在关联，且股东存在未履行或未完全履行出资义务的情况，原法定代表人若存在过错或协助行为，也可能需承担一定的民事责任。不过，这一情形更多针对股东，原法定代表人若非股东则责任相对有限，但需根据具体情况判断。
刑事责任：
- 在单位犯罪中，如果原法定代表人是犯罪行为的直接负责的主管人员或其他直接责任人员，即使法定代表人发生变更，也需依法承担刑事责任。例如，涉及偷税漏税、生产销售伪劣产品等犯罪行为。
三、特殊情况的考虑
公司章程与合同约定：
- 公司章程或相关合同中可能明确规定了法定代表人变更后的责任划分。在这些情况下，应依据章程或合同的约定来确定原法定代表人的责任。
遗留问题的处理：
- 如果变更前公司存在未解决的违法、违约等问题，原法定代表人可能需要承担相应的责任，直至这些问题得到妥善解决。例如，若原法定代表人在任期间公司存在未了结的诉讼或仲裁案件，其可能需配合公司处理相关事宜。
法律建议
进行全面的法律审查：
- 在进行公司法人变更时，建议对原法定代表人的任职期间行为进行全面的法律审查，确保不存在未解决的违法、违约等问题。
完善公司章程和合同：
- 在公司章程和合同中明确规定法定代表人变更后的责任划分，以避免潜在的法律纠纷。
及时办理变更登记：
- 确保按照法律法规的要求及时办理法定代表人变更登记手续，以保障公司运营的合法性和稳定性。
如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。