如果劳动工伤赔偿案件经过五年强制执行仍未执行到位，可能会面临以下几种情况和后果：
执行程序可能因特定原因终结或中止：
- 终结执行：如果被执行人确实没有可供执行的财产，或者财产无法处置（如被其他法院查封、抵押等），执行法院可能会裁定终结本次执行程序。但这并不意味着案件彻底结束，一旦发现被执行人有新的财产线索，申请人可以申请恢复执行。
- 中止执行：如果存在某些法定情形，如被执行人提出异议、申请执行人同意延期执行等，执行程序可能会暂时中止，待情形消失后再恢复执行。
申请执行人可能面临执行不能的风险：
- 财产调查困难：在长时间执行过程中，如果被执行人故意隐藏、转移财产，或者其财产状况复杂难以查清，可能导致执行工作陷入困境。
- 被执行人无履行能力：如果被执行人确实没有经济能力履行赔偿义务，即使执行程序持续进行，也可能无法实际获得赔偿。
申请执行人可以采取的应对措施：
- 持续关注被执行人财产状况：定期向执行法院提供被执行人的财产线索，如银行账户、房产、车辆等，以便法院及时采取执行措施。
- 申请恢复执行：如果发现被执行人有新的财产线索，或者原执行程序因特定原因终结后，可以立即向执行法院申请恢复执行。
- 考虑其他救济途径：如被执行人存在恶意逃避执行的行为，可以依法向公安机关报案，追究其拒不执行判决、裁定罪的刑事责任；或者通过媒体曝光、社会监督等方式，对被执行人施加压力，促使其履行赔偿义务。
法律后果与风险提示：
- 执行期限延长：虽然法律对执行程序有一定的期限规定，但在实际操作中，由于各种原因（如财产调查、异议处理等），执行期限可能会延长。五年未执行到位并不意味着永远无法执行，但确实增加了执行难度和不确定性。
- 利息与迟延履行金：根据法律规定，被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行给付金钱义务的，应当加倍支付迟延履行期间的债务利息。这意味着，即使最终执行到位，申请执行人也可能因长时间等待而获得额外的利息补偿。但同时，也要考虑到通货膨胀等因素对赔偿金额实际价值的影响。
建议：面对五年强制执行仍未到位的情况，申请执行人应保持耐心和信心，积极与执行法院沟通配合，提供被执行人的财产线索和相关信息。同时，也可以考虑咨询专业律师（比如我，高岚律师，专注于婚姻家庭、劳动纠纷领域），了解更多法律救济途径和策略，以更好地维护自己的合法权益。