上市公司不可以不设监事。以下是对这一问题的详细分析：

一、上市公司监事会的法律要求

根据《公司法》及相关法律法规的规定，上市公司作为公众公司，其治理结构需要更加严格和透明，以保护广大股东的利益。因此，上市公司必须设立监事会，作为公司内部的监督机构，对公司的财务、董事及高级管理人员的行为进行监督。

二、监事会的构成与职责

1. 构成：监事会通常由股东代表和职工代表组成，其中职工代表的比例不得低于三分之一，具体比例由公司章程规定。这样的设置旨在确保监事会的多样性和代表性，能够全面反映公司和股东的利益。

2. 职责：监事会的主要职责包括检查公司财务、监督董事及高级管理人员的行为、提议召开临时股东会会议、向股东会会议提出提案以及提起诉讼等。这些职责的履行对于维护公司的正常运营和股东利益至关重要。

三、不设监事的法律后果

如果上市公司不设立监事会或不按规定设置监事，将可能面临以下法律后果：

1. 行政处罚：相关监管机构可能会对上市公司进行行政处罚，如罚款、警告等，以督促其改正违法行为。

2. 股东诉讼：股东有权对上市公司提起诉讼，要求其履行设立监事会的法定义务，并可能要求赔偿因未设立监事会而造成的损失。

3. 影响公司声誉：不设立监事会可能引发市场对公司的信任危机，影响公司的声誉和股价稳定。

四、特殊情况与例外

在一般情况下，上市公司必须设立监事会，没有例外情况。这是因为上市公司的特殊性质决定了其需要更加严格和透明的治理结构来保护股东利益。与有限责任公司（尤其是股东人数较少或规模较小的有限责任公司）相比，上市公司在治理结构上的要求更为严格。

五、建议与总结

对于上市公司而言，设立监事会是法定义务，也是维护公司正常运营和股东利益的重要保障。因此，我建议上市公司务必按照法律法规的要求设立监事会，并确保其有效履行职责。同时，公司也应加强内部治理结构的建设和完善，提高治理水平和透明度，以赢得市场的信任和认可。

如果您在上市公司治理结构或监事会设立方面有任何疑问或需要进一步的法律建议，请直接向我咨询。我将根据您的具体情况提供专业、全面的法律服务。