核心结论：烟花爆竹伤82人的赔偿问题需根据事故性质（如产品缺陷、操作不当、管理失职等）确定责任主体，再结合侵权责任法、消费者权益保护法等法律，通过协商、调解或诉讼途径主张医疗费、误工费、残疾赔偿金等合理损失。以下是具体分析：

一、责任主体认定是赔偿的关键前提

需先明确事故原因及责任方，常见情形包括：

1. 生产者/销售者责任
   若因烟花爆竹存在质量缺陷（如引线过短、爆炸威力超标）导致伤害，根据《民法典》第1203条，生产者、销售者需承担无过错责任（即无论是否有过错均需赔偿）。
   示例：若检测证明烟花爆竹不符合国家标准，生产商需赔偿全部损失。

2. 组织者/管理者责任
   若事故发生在大型活动（如节日庆典）中，组织者未尽安全保障义务（如未划定安全区域、未配备消防设备），根据《民法典》第1198条，需承担过错责任（按过错比例赔偿）。
   示例：若组织者未设置警示标志导致人群聚集在危险区域，需承担部分赔偿责任。

3. 受害者自身过错
   若部分受害者存在故意或重大过失（如违规点燃、靠近爆炸物），根据《民法典》第1173条，可减轻或免除责任方赔偿比例。
   示例：若成年人明知危险仍主动靠近，可能自行承担20%-30%损失。

二、赔偿范围与计算标准

根据《民法典》第1179条及《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》，赔偿项目包括：

1. 直接损失

   • 医疗费：凭票据实报实销（含后续治疗费）；
     
   • 误工费：按受害者实际收入减少计算（需提供工资流水、纳税证明）；
     
   • 护理费：根据护理依赖程度（完全/部分）及当地护工标准计算；
     
   • 交通费、住院伙食补助费：按实际支出合理赔偿。

2. 间接损失

   • 残疾赔偿金：按伤残等级（十级至一级）及当地人均可支配收入计算20年（60周岁以上每增1岁减1年）；
     
   • 死亡赔偿金：按当地人均可支配收入计算20年（同上）；
     
   • 被扶养人生活费：针对未成年子女或无劳动能力的父母，按当地消费支出标准计算。

3. 精神损害赔偿
   若事故导致严重精神损害（如毁容、残疾），可主张精神损害抚慰金（一般5000元至5万元，具体由法院裁量）。

三、赔偿程序与注意事项

1. 协商与调解
   优先通过当地安监部门、消协或人民调解委员会组织协商，签订书面赔偿协议（明确金额、支付方式及违约责任）。

2. 诉讼途径
   若协商无果，可向法院提起共同诉讼（82名受害者作为共同原告），需准备：

   • 事故认定书、医疗记录、伤残鉴定报告；
     
   • 责任方身份信息（如生产商营业执照）；
     
   • 损失证据（如工资单、护理费发票）。

3. 执行保障
   若责任方拒不履行判决，可申请法院强制执行（查封财产、限制高消费等），确保赔偿到位。

四、特殊情形处理

• 保险理赔：若责任方投保了产品责任险或公众责任险，可要求保险公司直接赔付（需提供事故证明及损失清单）；
  
• 政府救助：若责任方无力赔偿，可申请当地民政部门临时救助（需符合低保或特困条件）。

建议：立即收集证据（如现场照片、视频、证人联系方式），委托专业机构进行伤残鉴定，并尽快联系律师制定赔偿方案。如有进一步细节（如事故地点、责任方是否明确），可随时向我补充说明，我会为您细化分析。