结论：能否再获自己保险的误工费赔偿，需分情况讨论，主要取决于保险合同条款以及事故责任划分，以下是具体分析：

1. 若保险合同明确约定可重复赔偿
   部分商业保险（如意外险、健康险中的住院津贴险）会明确约定“误工费可与其他赔偿叠加”，此时即使对方已赔付，你仍可依据保险合同向保险公司主张误工费。但需注意：

   • 需提供完整证明材料（如收入证明、误工时间证明、对方赔偿凭证等）；
     
   • 保险公司可能对赔偿金额设上限（如合同约定每日误工费上限为200元，则按此标准赔付，即使实际损失更高）。

2. 若保险合同约定“补偿性原则”
   多数财产险（如车险中的座位险）会遵循“补偿性原则”，即赔偿金额以实际损失为限。若对方已全额赔付误工费，保险公司可能拒绝重复赔偿；若对方仅部分赔付（如赔付了60%），则保险公司可能补足剩余40%，但需满足：

   • 保险合同未明确排除重复赔偿；
     
   • 你能证明剩余损失未获补偿（如提供对方赔偿协议、工资流水等）。

3. 若事故责任在己方
   若你需承担部分或全部责任，对方未赔付误工费，此时能否获自己保险赔偿需看：

   • 责任险（如车险中的第三者责任险）通常不赔付己方误工费；
     
   • 己方购买的意外险、健康险可能赔付，但需符合合同约定（如是否覆盖“自身责任导致的事故”）。

行动建议：

1. 立即查阅保险合同，重点关注“赔偿范围”“重复赔偿”“补偿原则”等条款；
   
2. 整理所有证明材料（收入证明、误工证明、对方赔偿凭证等）；
   
3. 若合同条款模糊或保险公司拒赔，可进一步向我咨询，我会结合具体条款和案例帮你分析。