成立工会的条件主要依据《工会法》的相关规定，并结合工会组织建设的实际情况来确定。以下是对成立工会条件的详细解答：
一、会员人数要求
根据《工会法》第十一条的规定，成立工会的基本条件之一是会员人数。具体来说：
- 会员二十五人以上：当用人单位有会员二十五人以上（含二十五人）时，应当建立基层工会委员会。
- 会员不足二十五人：对于会员不足二十五人的单位，也有多种选择来建立工会组织。可以单独建立基层工会委员会，也可以由两个以上单位的会员联合建立基层工会委员会。此外，还可以选举组织员一人，组织会员开展活动。
二、组织机构与选举
- 基层工会委员会的选举：基层工会委员会应由基层工会组织的会员大会或会员代表大会依照工会法和工会章程定期选举产生。这确保了工会组织的民主性和代表性。
- 不设常委会：为了加强基层工会委员会与群众的直接联系，基层工会委员会一般不设常委会。但在大型企事业单位中，如因工作需要，经上级工会批准，可以设常务委员会。
三、组织系统与职责
- 工会小组建设：基层工会需要建立健全工会小组，这是将工会工作有效落实到群众中去的重要途径。通过工会小组，可以更好地收集会员群众的意见和要求，并及时反馈。
- 工作委员会的建立：根据工作需要，基层工会可以聘请工会积极分子，建立一些工作委员会，如生活工作委员会、劳动安全卫生工作委员会等。这些工作委员会有助于基层工会更好地承担各种工作任务，并加强与群众的联系。
四、特殊权益保护
- 女职工委员会的建立：根据工会法的修改，工会组织中应设立女职工委员会或女职工委员，以体现对女职工特殊权益的保护。这有助于解决与妇女组织的关系，并更好地维护女职工的合法权益。
五、成立流程
虽然用户未直接询问成立流程，但了解成立条件后，通常也会关心如何实际操作。一般来说，成立工会的流程包括：
- 初审：向市总工会组宣部申请成立基层工会，并递交工会委员候选人资料。市总工会会给予批复。
- 复审：收到初审批复后，召开会议进行选举，并向市总工会递交选举结果报告。市总工会给予批复后，办理工会法人资格证。
综上所述，成立工会的条件主要涉及会员人数、组织机构与选举、组织系统与职责以及特殊权益保护等方面。希望这些解答能够帮助您更好地了解成立工会的条件和相关流程。