针对您提出的“民事纠纷中公司伪造证据怎么处理”的问题，这是一个涉及法律严肃性的重要议题。公司伪造证据，无论是在民事诉讼、劳动仲裁、刑事诉讼还是行政程序中，都是严重的违法行为，必须受到法律的制裁。以下是我为您详细梳理的应对措施和法律后果：
一、民事诉讼中的伪造证据
法律后果：
- 根据《中华人民共和国民事诉讼法》，若公司在民事诉讼中伪造证据，人民法院有权根据情节轻重对公司进行罚款、拘留；若构成犯罪，还将依法追究刑事责任。
- 伪造的证据不会被法庭采纳，公司可能因此承担败诉的风险，并需赔偿对方因此遭受的损失。
应对措施：
- 及时反映：一旦发现公司伪造证据，应立即向法庭指出，并提供初步证据或线索支持自己的主张。
- 申请鉴定：可以申请专业鉴定机构对争议证据进行鉴定，如笔迹鉴定、印章鉴定等，以证明证据的伪造性。
- 要求处罚：向法院提出申请，要求对伪造证据的公司进行处罚，以维护司法公正。
二、劳动仲裁中的伪造证据
法律后果：
- 在劳动仲裁中，若公司伪造证据，劳动者可以质疑其真实性。劳动仲裁委若认可劳动者的质证意见，将不会采纳公司的伪证。
- 伪造证据情节严重的，公司还可能依法追究刑事责任。
应对措施：
- 审查证据：要求公司提供原始证据，并仔细审查其真实性。
- 提出质疑：如发现伪造证据，立即向劳动仲裁委提出质疑，并申请司法鉴定。
- 提起诉讼：如有必要，可以向人民法院另行提起诉讼，以维护自己的合法权益。
三、通用应对措施
- 保留证据：无论在哪种程序中，都应妥善保留所有与公司伪造证据有关的材料，包括聊天记录、原始文件、监控视频等。这些证据在后续的法律程序中可能起到关键作用。
- 及时反映：一旦发现公司伪造证据，应立即向相关部门或机构反映情况，并提供充分证据。这有助于及时制止违法行为，并维护自己的合法权益。
- 寻求法律帮助：在处理伪造证据的过程中，如遇法律问题或困难，应及时咨询专业律师。律师可以提供专业的法律意见和帮助，确保您的权益得到充分保障。
四、法律后果的严重性
公司伪造证据不仅可能导致败诉和赔偿损失，还可能面临罚款、拘留甚至刑事处罚。在刑事诉讼中，伪造证据可能触犯刑法中的伪证罪或其他相关罪名，面临有期徒刑、拘役等刑事处罚。若伪造证据行为导致他人受刑事追究，还可能构成诬告陷害罪，后果更加严重。
综上所述，公司伪造证据是严重的违法行为，必须受到法律的制裁。在面对这种情况时，您应保持冷静，及时采取措施应对，并寻求专业法律帮助以维护自己的合法权益。