职务侵占罪中“数额较大”和“数额巨大”的标准并非固定不变，而是根据时期、地区及具体司法解释有所不同。以下是对这一问题的详细解答：

一、一般标准

1. 数额较大：

   • 根据《最高人民法院、最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》的相关规定，职务侵占罪中的“数额较大”标准，按照贪污罪、受贿罪相对应的数额标准规定的二倍执行。具体来说，贪污或者受贿数额在三万元以上不满二十万元的，应当认定为“数额较大”，因此职务侵占罪中的“数额较大”标准一般为六万元以上不满一百万元。

2. 数额巨大：

   • 同样根据上述司法解释，职务侵占罪中的“数额巨大”标准，按照贪污罪、受贿罪相对应的数额标准规定的五倍执行。贪污或者受贿数额在二十万元以上不满三百万元的，应当认定为“数额巨大”，因此职务侵占罪中的“数额巨大”标准一般为一百万元以上不满一千五百万元。不过，也有观点认为“数额巨大”的上限可能因地区或特定情境而有所调整，但一百万元以上是普遍适用的起点标准。

二、地区差异

• 需要注意的是，由于地区经济发展水平的差异，各地对职务侵占罪“数额较大”和“数额巨大”的具体标准可能有所不同。例如，北京地区根据《北京市高级人民法院<关于常见犯罪的量刑指导意见>实施细则》，职务侵占数额达一百五十万元以上的，属于“数额巨大”，在五年至六年有期徒刑幅度内确定量刑起点。而上海地区则一般掌握在一百万元以上为“数额巨大”。

三、法律后果

• 根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条的规定，对于公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有的行为，将依据数额的大小进行不同程度的处罚：
  • 数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
  • 数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
  • 若数额特别巨大（通常指远超“数额巨大”标准的情形），则可能面临十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

四、综合考量因素

• 在司法实践中，法院除了考虑侵占的数额外，还会综合考虑其他因素，如侵占行为的情节、给被害单位造成的损失、被告人的悔罪态度等，来判定职务侵占罪的严重程度及相应的刑罚。

总结与建议：

• 职务侵占罪中“数额较大”和“数额巨大”的标准并非绝对固定，而是可能因地区和具体司法解释的调整而有所变化。因此，在处理具体案件时，应首先查阅当地最新的司法解释或相关规定，并结合案件的具体情况进行综合判断。
• 如果您或您身边的人涉嫌职务侵占罪，建议及时咨询专业律师，以便更准确地了解案件的法律后果和可能的辩护策略。作为专注于刑事辩护领域的律师，我能够提供专业的法律咨询和辩护服务，欢迎直接向我提问。