严重职务违法和严重违法是两个不同的法律概念，主要区别在于行为主体、行为性质及法律后果等方面。以下是对这两个概念的详细解析：
一、行为主体
严重职务违法：
- 主体特定：主要指公职人员，包括国家机关工作人员、国有企业管理人员、事业单位工作人员等，这些人员在行使公权力过程中实施违法行为。
严重违法：
- 主体广泛：可以指任何公民、法人或其他组织，只要其行为违反了法律法规，且情节严重，均可构成严重违法。
二、行为性质
严重职务违法：
- 职务关联性：违法行为与公职人员的职务紧密相关，是其利用职务便利或滥用职权、玩忽职守等行为导致的。
- 违反职务廉洁性和正当性：严重职务违法不仅违反了法律法规，还违背了公职人员的职业道德和职责要求，损害了公共利益和公职人员的形象。
严重违法：
- 广泛性：违法行为不局限于职务行为，可以包括任何违反法律法规的行为，如盗窃、抢劫、诈骗等。
- 违反法律法规：严重违法直接违反了国家法律法规的规定，对社会的危害程度较大。
三、法律后果
严重职务违法：
- 政务处分：根据《中华人民共和国公职人员政务处分法》，对严重职务违法的公职人员可给予撤职、开除等政务处分，解除其与单位的人事或劳动关系。
- 法律责任追究：若严重职务违法触及刑法层面，如贪污罪、受贿罪等，将依法追究刑事责任，可能面临有期徒刑、无期徒刑甚至死刑等刑事处罚，以及罚金、没收财产等附加刑。
严重违法：
- 行政处罚或刑事处罚：根据违法行为的性质和情节，严重违法者可能面临行政处罚，如罚款、拘留等；若构成犯罪，则依法追究刑事责任，面临相应的刑事处罚。
- 民事赔偿：在某些情况下，严重违法者还可能需要承担民事赔偿责任，如因违法行为给他人造成损失的，应依法进行赔偿。
四、具体案例与法律分析
严重职务违法案例：
- 案例：某政府部门官员利用职务便利，收受企业贿赂，违规审批项目，导致国家利益受损。
- 法律分析：该官员的行为构成受贿罪和滥用职权罪，属于严重职务违法。根据法律规定，应依法追究其刑事责任，并给予相应的政务处分。
严重违法案例：
- 案例：某人盗窃他人财物，数额巨大，情节严重。
- 法律分析：该人的行为构成盗窃罪，属于严重违法。根据法律规定，应依法追究其刑事责任，并可能面临有期徒刑等刑事处罚。
五、法律建议
对于公职人员：
- 应严格遵守法律法规和职业道德规范，不得利用职务便利谋取私利或滥用职权、玩忽职守。
- 一旦发现严重职务违法行为，应立即向相关部门报告并配合调查处理。
对于普通公民：
- 应遵守国家法律法规，不得实施任何违法行为。
- 若发现他人实施严重违法行为，应及时向公安机关报案并配合调查处理。
总结来说，严重职务违法和严重违法在行为主体、行为性质及法律后果等方面存在显著差异。作为公职人员或普通公民，我们都应严格遵守法律法规，不得实施任何违法行为。若遇到相关法律问题，可以直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供专业的法律建议。