关于外嫁女集体组织成员资格认定及其子女资格的问题，结论如下：
外嫁女集体组织成员资格的认定，以及其子女是否因此获得相应资格，并非一个简单的是非问题，而是需要依据具体的法律法规、地方政策以及集体组织的章程来综合判断。以下是从不同角度对此问题的详细分析：
法律法规层面：
- 根据《中华人民共和国妇女权益保障法》等相关法律法规，妇女在农村集体经济组织中的权益应得到保护，不得因婚姻状况而受到歧视。这意味着，外嫁女不应仅因结婚就丧失其在原集体组织的成员资格。
- 然而，对于外嫁女子女的资格认定，法律法规并未给出直接的规定。这通常取决于子女是否随母落户、是否在集体组织内生活并依赖集体组织资源等具体情况。
地方政策层面：
- 不同地区可能根据当地实际情况制定了关于集体组织成员资格认定的具体政策。这些政策可能对外嫁女及其子女的资格认定有更为详细的规定。
- 例如，有些地方可能规定，外嫁女子女若随母落户并在集体组织内生活，可享有与集体组织其他成员同等的权益；而有些地方则可能对此有更为严格的限制。
集体组织章程层面：
- 集体组织的章程是成员资格认定的重要依据。章程中可能明确规定了成员资格的取得、丧失以及继承等事项。
- 因此，在判断外嫁女子女是否具有集体组织成员资格时，应首先查阅并遵循集体组织的章程。
具体建议：
- 了解当地政策：首先，应了解当地关于集体组织成员资格认定的具体政策，特别是针对外嫁女及其子女的规定。
- 查阅集体组织章程：其次，应查阅并遵循集体组织的章程，了解成员资格的取得条件和程序。
- 咨询相关部门或律师：若对政策或章程的理解存在疑问，或遇到具体纠纷时，建议咨询当地农村土地管理部门、民政部门或专业律师，以获取更为准确和权威的解答。
可能遇到的法律后果：
- 若外嫁女及其子女被错误地剥夺了集体组织成员资格，可能面临无法享受集体组织提供的福利、无法参与集体组织事务的决策等后果。
- 在极端情况下，若因此引发纠纷并诉诸法律，法院将根据相关法律法规、地方政策以及集体组织章程来综合判断并作出裁决。
综上所述，外嫁女集体组织成员资格的认定及其子女的资格问题是一个复杂而具体的问题，需要依据多种因素来综合判断。若您或您身边的人遇到此类问题，建议直接向我咨询，以便获取更为详细和准确的法律建议。