针对“欠人工费，公司没有钱怎么办”这一问题，核心结论是：可以通过协商、申请劳动仲裁、申请强制执行、申请公司破产清算等多种法律途径来维护自身权益。以下是具体分析和建议：

1. 与公司协商：

   • 首先，可以尝试与公司进行友好协商，了解公司目前的财务状况和还款计划。
   • 在协商过程中，可以要求公司出具书面的还款承诺或协议，明确还款金额、时间和方式等，以便后续维权。

2. 申请劳动仲裁：

   • 如果协商无果，可以向当地的劳动仲裁机构申请劳动仲裁，要求公司支付拖欠的人工费。
   • 劳动仲裁机构会根据双方提供的证据和法律规定，作出裁决，要求公司支付相应的费用。
   • 劳动仲裁是免费的，且裁决具有法律效力，如果公司不履行裁决，可以进一步申请强制执行。

3. 申请强制执行：

   • 如果公司拒绝履行劳动仲裁裁决或法院判决，可以向法院申请强制执行。
   • 法院会采取一系列措施，如查封、扣押、拍卖公司的财产等，以强制公司履行支付义务。
   • 在申请强制执行前，需要了解公司的财产状况，以便法院能够更有效地执行。

4. 关注公司动态，申请破产清算（如适用）：

   • 如果公司确实无力支付人工费，且已经陷入破产境地，可以关注公司的破产动态。
   • 在公司进入破产程序后，可以向破产管理人申报债权，要求在公司破产财产中优先受偿。
   • 需要注意的是，破产清算程序可能较为复杂且耗时较长，需要做好相应的准备和等待。

额外建议：

• 在整个过程中，务必保留好所有与公司之间的沟通记录、合同、工资单等证据，以便在需要时提供证明。
• 如果对法律程序不熟悉或担心自身权益无法得到充分保障，可以随时向我咨询，我会根据具体情况提供更详细的法律建议和帮助。