结论：因经济犯罪受过刑罚的人退休后能否享受企业年金，需根据具体情况判断，并非绝对不能享受，但可能受到一定限制或影响。以下从不同角度进行详细分析：
一、企业年金的基本性质与领取条件
企业年金是企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险制度。其领取条件通常包括：达到法定退休年龄、办理退休手续、满足一定的缴费年限等。经济犯罪本身并不直接导致企业年金领取资格的丧失，但可能因服刑期间的中断或后续影响而间接影响企业年金的领取。
二、服刑期间对企业年金的影响
服刑期间停发待遇：
- 根据相关规定，退休人员被判处拘役、有期徒刑及以上刑罚的，服刑期间停发基本养老金。虽然这一规定直接针对的是基本养老金，但企业年金作为补充养老保险，其发放也可能受到类似原则的影响，即服刑期间可能暂停发放或无法累积。
- 具体影响：若服刑期间企业年金账户处于冻结或暂停状态，则服刑期间无法享受企业年金待遇。
服刑后的恢复与调整：
- 服刑期满后，退休人员可以按服刑前的标准继续领取基本养老金，并参与后续的基本养老金调整。对于企业年金，若服刑期间未导致企业年金账户被注销或终止，且退休人员符合企业年金的领取条件，则服刑期满后应可恢复领取企业年金。
- 特殊情况：若因经济犯罪导致企业年金账户被注销或终止，或退休人员不再符合企业年金的领取条件（如未满足最低缴费年限等），则可能无法恢复领取企业年金。
三、经济犯罪性质与情节的影响
犯罪性质与情节严重性：
- 经济犯罪的性质和情节严重性可能影响法院或相关机构对企业年金的处理决定。例如，若经济犯罪情节特别严重或涉及巨额资金，法院或相关机构可能会作出特别裁定，影响企业年金的发放或追回已发放的企业年金。
- 具体案例：在某些极端情况下，法院可能判决没收犯罪人的部分或全部财产，包括企业年金账户中的资金。
企业年金计划的具体规定：
- 不同企业的企业年金计划可能有所不同，具体规定可能涉及犯罪后的处理方式、领取条件的变更等。因此，退休人员需仔细查阅其所在企业的企业年金计划，了解相关规定。
四、法律建议与注意事项
了解企业年金计划：
- 退休人员应详细了解其所在企业的企业年金计划，包括领取条件、服刑期间的处理方式等，以便在服刑期间或服刑期满后做出合理的财务规划。
咨询专业人士：
- 若退休人员对企业年金计划或相关法律法规存在疑问，建议咨询企业年金管理机构或专业律师，以获取准确的法律意见和指导。
遵守法律法规：
- 退休人员应严格遵守国家法律法规，避免再次涉及经济犯罪或其他违法行为，以确保自己的合法权益不受损害。
总结与建议：因经济犯罪受过刑罚的人退休后能否享受企业年金，需根据具体情况判断。建议退休人员详细了解企业年金计划的相关规定，并在必要时咨询专业律师或企业年金管理机构，以确保自己的合法权益得到保障。若您有进一步的法律问题或需要更具体的法律建议，请直接向我咨询。