在物业单元门当天维修时进门被砸伤的情况下，责任归属需根据具体情况来判断，一般可能涉及物业、维修人员或第三方责任。以下是从不同角度进行的分析：
物业责任：
- 安全保障义务：物业作为小区的管理者，对小区内的公共设施和公共区域负有安全保障义务。如果物业在维修单元门时，未设置明显的警示标志或采取必要的安全措施，导致您进门时被砸伤，那么物业可能需要承担相应的赔偿责任。
- 维修管理责任：如果物业委托了专业的维修公司进行单元门的维修，但物业未对维修过程进行必要的监督和管理，导致维修过程中存在安全隐患，物业也可能需要承担一定的管理责任。
维修人员责任：
- 专业操作义务：维修人员作为专业的技术人员，在进行单元门维修时，应遵守相关的操作规程和安全规范。如果维修人员因操作不当或疏忽大意导致您被砸伤，那么维修人员可能需要承担直接的责任。
- 雇主责任：如果维修人员是受雇于某维修公司或物业，那么在维修人员因工作原因造成他人损害的情况下，根据《民法典》的相关规定，雇主（即维修公司或物业）可能需要承担赔偿责任。但雇主在承担赔偿责任后，可以向有故意或者重大过失的维修人员追偿。
第三方责任：
- 如果砸伤是由第三方行为导致：例如，有其他人员故意破坏单元门或进行其他危险行为，导致您被砸伤，那么该第三方可能需要承担侵权责任。
在处理此类纠纷时，建议您采取以下步骤：
- 及时取证：保留好现场照片、视频等证据，以及医疗记录、费用单据等，以便后续维权。
- 与物业沟通：首先尝试与物业进行沟通，说明情况并要求物业给出合理的解释和赔偿方案。
- 寻求法律帮助：如果物业或维修人员拒绝承担责任，或者您对责任归属有争议，可以寻求法律帮助，通过法律途径维护自己的合法权益。
可能涉及的法律条款：
- 根据《民法典》第一千一百九十八条：“宾馆、商场、银行、车站、机场、体育场馆、娱乐场所等经营场所、公共场所的经营者、管理者或者群众性活动的组织者，未尽到安全保障义务，造成他人损害的，应当承担侵权责任。”
- 根据《民法典》第一千一百九十一条：“用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。”
在处理此类纠纷时，请务必保持冷静和理性，通过合法途径维护自己的权益。如果您有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。