结论：室友偷卖公司物品不超过两千元，是否会被判刑不能一概而论，需结合具体情况判断，但一般情况下可能不构成盗窃罪的刑事立案标准，不过仍可能面临治安处罚，若存在其他严重情节也可能被追究刑事责任。

从盗窃罪的刑事立案标准角度分析

根据我国《刑法》及相关司法解释，盗窃罪的立案标准通常与盗窃财物的价值以及是否存在其他严重情节有关。一般来说，盗窃公私财物价值达到一定数额（如一千元至三千元以上，具体数额标准因地区而异）的，才构成盗窃罪的刑事立案标准。

• 若当地盗窃罪立案标准高于两千元：在这种情况下，室友偷卖公司物品不超过两千元，通常不会达到刑事立案的标准，因此一般不会被判刑。但这并不意味着室友的行为没有违法，他仍然可能面临治安处罚。
• 若当地盗窃罪立案标准低于或等于两千元：虽然这种情况相对较少，但如果确实存在，且室友的行为符合盗窃罪的其他构成要件（如以非法占有为目的，秘密窃取等），那么室友就有可能被追究刑事责任。不过，在实际操作中，即使达到立案标准，如果情节轻微，也有可能不予以刑事处罚，而是采取其他措施，如治安处罚、责令退赔等。

从治安处罚的角度分析

即使室友的行为不构成盗窃罪的刑事立案标准，他仍然可能因违反《治安管理处罚法》而受到处罚。根据《治安管理处罚法》的相关规定，盗窃公私财物的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款；情节较重的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处一千元以下罚款。

从其他严重情节的角度分析

除了盗窃财物的价值外，盗窃罪的成立还可能考虑其他严重情节，如多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃等。如果室友的行为存在这些严重情节之一，即使盗窃财物的价值不超过两千元，也有可能被追究刑事责任。

建议

• 对于室友：如果确实存在偷卖公司物品的行为，应立即停止并主动向公司承认错误，积极退赔损失，以争取从轻处理。
• 对于公司：如果发现员工有偷卖公司物品的行为，应及时收集证据并报警处理。同时，也应加强内部管理，完善相关制度，防止类似事件再次发生。

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