在群里公开辱骂别人是可能犯法的，具体是否构成违法以及违法的性质，需根据辱骂的严重程度、造成的后果以及相关法律法规来判断。以下是对此问题的详细分析：

1. 民事责任角度：

   • 根据《中华人民共和国民法典》第一千零二十四条，任何组织或者个人不得以侮辱、诽谤等方式侵害他人的名誉权。在群里公开辱骂别人，如果侵犯了他人的名誉权，受害人有权要求行为人承担停止侵害、恢复名誉、消除影响、赔礼道歉及赔偿损失等民事责任。
   • 举例：若你在群里辱骂了某人，导致其社会评价降低，名誉受损，那么该人可以要求你公开道歉，并赔偿其因此遭受的损失，如精神损害赔偿等。

2. 行政责任角度：

   • 依据《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十二条，公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的行为，可处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款。
   • 分析：群具有公开性，群成员不特定，因此在群里公开辱骂别人属于公然侮辱他人的行为。如果辱骂情节严重，公安机关有权根据法律规定对行为人进行行政处罚。

3. 刑事责任角度：

   • 当辱骂行为升级为侮辱罪或诽谤罪时，将触犯刑法。根据《中华人民共和国刑法》第二百四十六条，以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
   • 特殊情形：若辱骂导致被害人精神失常、自残、自杀等严重后果，或者辱骂行为涉及对英雄烈士的名誉、荣誉的损害，且损害了社会公共利益，情节严重的，行为人除承担民事赔偿责任外，还可能因构成故意伤害罪、侮辱罪或诽谤罪等罪名面临更严厉的刑事处罚。

建议与措施：

• 作为受害者，应首先保留好相关证据，如聊天记录截图等，以便后续维权。
• 可以向群管理员反映情况，要求其采取措施制止辱骂行为，如警告、禁言或移出群聊等。
• 若群管理员未能有效处理，或辱骂行为持续发生，可向公安机关报案，或考虑通过民事诉讼追究侵权者的法律责任。
• 在处理过程中，保持冷静和理性，避免与辱骂者发生直接冲突，以免事态升级。

综上所述，在群里公开辱骂别人不仅是不道德的行为，更可能触犯法律。因此，我们应遵守法律法规和社会公德，避免实施此类侵权行为。同时，若遭遇此类事件，也应积极采取法律手段维护自己的合法权益。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。