若警车开道护送病人过程中发生车祸，需根据事故责任划分及具体情形，通过法律途径追究责任并主张赔偿。具体分析如下：

1. 责任划分：

   • 警车方责任：若警车在执行护送任务时存在超速、违规变道、未保持安全距离等违反交通规则的行为，且这些行为是导致事故发生的直接原因，则警车方需承担相应的民事赔偿责任。在极端情况下，若警车驾驶员存在故意或重大过失，还可能面临行政处罚甚至刑事责任。
   • 其他车辆责任：若事故是由其他社会车辆违反交通规则或未尽到安全注意义务导致的，则其他车辆方需承担主要或全部责任。例如，若其他车辆突然变道、闯红灯或未按规定让行，与警车发生碰撞，则其他车辆方应负责赔偿。
   • 混合责任：在多数情况下，事故责任可能并非单一方承担，而是根据各方过错程度按比例分担。例如，警车虽存在轻微超速，但主要过错在于其他车辆未按规定让行，此时双方可能需按一定比例共同承担责任。

2. 赔偿主张：

   • 医疗费用：若病人因事故受伤，可主张赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用。
   • 财产损失：若事故导致病人或警车方财产受损，如车辆损坏、随身物品丢失等，可主张赔偿相应的财产损失。
   • 精神损害赔偿：在事故造成严重后果（如伤残、死亡）的情况下，病人或其家属还可主张精神损害赔偿，以弥补因事故带来的精神痛苦。

3. 法律程序：

   • 报警处理：事故发生后，应立即报警并保护现场，由交警部门进行事故责任认定。
   • 协商调解：在责任明确后，各方可尝试通过协商或调解解决赔偿问题。若协商无果，可向法院提起诉讼。
   • 诉讼准备：在提起诉讼前，需收集并整理相关证据，如事故认定书、医疗记录、财产损失证明等，以支持赔偿主张。

4. 特殊情形：

   • 紧急避险：若警车在护送过程中为避免更大危险而采取紧急措施导致事故，且该措施符合法律规定的紧急避险条件，则可能减轻或免除警车方的责任。
   • 职务行为：若警车驾驶员在执行职务过程中发生事故，且无故意或重大过失，其赔偿责任可能由所在单位承担。

建议：在处理此类事故时，建议各方保持冷静，及时报警并保留相关证据。若对事故责任认定或赔偿问题存在争议，可直接向我咨询，我将根据具体情况提供专业的法律意见。