结论：安置协议能否因生病更改为货币补偿，需视具体情况而定，包括安置协议的具体条款、当地政策规定以及生病是否构成无法履行原协议的合理理由等因素。
详细分析：
安置协议的具体条款：
- 首先，需要仔细审查安置协议中是否有关于补偿方式变更的条款。如果协议中明确规定了补偿方式（如房屋安置或货币补偿）且未提供变更的余地，那么一般情况下，生病可能不构成变更补偿方式的直接理由。
- 若协议中存在灵活性条款，如“因特殊情况，双方可协商变更补偿方式”，则生病可能作为特殊情况之一，为变更补偿方式提供可能性。
当地政策规定：
- 安置补偿政策往往由地方政府制定，不同地区的政策可能存在差异。有些地区可能允许在特定情况下（如生病、残疾等）变更补偿方式，而有些地区则可能严格限制。
- 因此，了解并研究当地的相关政策规定是判断能否变更补偿方式的关键。
生病是否构成无法履行原协议的合理理由：
- 如果生病导致无法按照原协议接受房屋安置（如无法居住、需要长期治疗等），且这种无法履行是暂时的或永久的，那么可能构成变更补偿方式的合理理由。
- 在这种情况下，需要提供医疗证明等相关证据来支持变更请求。
法律建议：
- 协商沟通：首先，建议与安置方进行协商沟通，说明生病的情况以及无法履行原协议的原因，尝试达成变更补偿方式的共识。
- 查阅政策：查阅并了解当地关于安置补偿的政策规定，特别是关于补偿方式变更的部分，以确定是否有政策支持变更请求。
- 法律途径：如果协商无果且政策允许变更，可以考虑通过法律途径（如诉讼或仲裁）来维护自己的权益。在此过程中，需要准备充分的证据来支持变更请求。
可能后果：
- 如果成功变更补偿方式为货币补偿，将按照新的补偿方式获得相应的货币补偿。
- 如果变更请求被拒绝，且原协议无法履行，可能需要考虑其他解决方案（如寻找替代住房、接受其他形式的补偿等），或者继续通过法律途径寻求救济。
进一步思考：
- 在签订安置协议时，应仔细阅读协议条款，特别是关于补偿方式变更的部分，以确保自己的权益得到充分保障。
- 如果生病等特殊情况在签订协议时无法预见，可以在协议中增加灵活性条款或约定特殊情况下的处理方式，以减少未来可能出现的纠纷。
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