国企干部退休后能否开公司，需根据具体情况综合判断，但一般情况下是可以的，不过需遵守相关限制和规定。以下从多个角度为您详细分析：
一、一般原则
国企干部退休后，作为已退出公职岗位的公民，享有参与经济活动的自由。根据《中华人民共和国公司法》，并未直接禁止退休干部担任企业股东或开办公司。因此，从民事主体角度，退休干部有权将自己的合法财产用于投资入股或开办企业，并按照股权比例或公司章程享有权益和承担风险。
二、特殊限制情况
竞业限制：
- 若退休干部在离职前与原任职单位签订了竞业限制协议，明确约定在一定期限内不得从事与原单位有竞争关系的业务或在相关企业中入股、开办公司，则必须遵守此约定。违反竞业限制可能导致法律责任和经济赔偿。
特定行业或领域限制：
- 对于涉及国家安全、保密等敏感行业的退休干部，其开办公司或入股的行为可能受到严格审查。特别是曾在涉及国家机密岗位工作的退休干部，应避免开办或入股可能泄露国家秘密的企业。
公务员及国有企业领导人员的特殊规定（虽针对公务员及领导人员，但国企干部可参照理解）：
- 根据相关规定，原系领导成员、县处级以上领导职务的公务员在离职三年内，不得在与原工作业务直接相关的企业或营利性组织任职或参股。类似地，退休的国有企业领导人员在退休后三年内，也可能受到类似限制，不得在与原任职企业有业务关系的私营企业、外资企业和中介机构担任职务、投资入股或开办公司。
党纪政纪要求：
- 退休的党员干部还需严格遵守党纪政纪，不得利用原职务影响力谋取私利。开办公司或入股的行为若被认定为违反廉洁自律或利用原职务影响力，将不被允许，并可能受到党纪政纪处分。
三、实践中的注意事项
- 了解法律法规：退休干部在开办公司或入股前，应充分了解相关法律法规和公司章程，确保自己的行为合法合规。
- 避免利益冲突：应避免利用原职务或影响力为公司谋取不正当利益，保持公正和透明的投资态度。
- 咨询专业意见：在做出决策前，建议咨询专业律师或法律顾问，进行法律风险评估，以确保投资行为的合法性。
四、法律后果
若退休干部违反相关限制和规定开办公司或入股，可能面临以下法律后果：
- 行政责任：如违反竞业限制协议，可能需支付违约金或赔偿损失；如违反特定行业或领域限制，可能受到行政处罚。
- 党纪政纪处分：退休的党员干部若违反党纪政纪要求，可能受到警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看或开除党籍等处分。
- 刑事责任：在极端情况下，如利用原职务影响力谋取私利且情节严重，可能构成犯罪，面临刑事处罚。
总结来说，国企干部退休后能否开公司需根据个人情况、竞业限制、特定行业规定以及党纪政纪要求等多个方面进行综合判断。在确保合法合规的前提下，退休干部可以积极参与经济活动，实现个人财富的增值。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。