行政处罚警告原则上应当以书面形式作出，但在特定情况下也可以口头形式作出，不过实践中书面形式更为常见和规范。以下是对这一问题的详细分析：

1. 书面行政处罚警告的常态性：

   • 根据《中华人民共和国行政处罚法》的相关规定，行政机关在给予行政处罚时，应当制作行政处罚决定书，这同样适用于警告这一处罚种类。书面警告具有正式性和严肃性，能够明确告知当事人处罚的事实、理由和依据，以及当事人享有的权利，从而保障当事人的合法权益。
   • 书面警告还有利于行政机关的内部监督和外部监督，确保处罚决定的合法性和有效性。同时，书面记录也便于后续的管理和执行，如当事人申请行政复议或提起行政诉讼时，书面警告可以作为重要的证据材料。

2. 口头行政处罚警告的例外性：

   • 尽管书面形式是行政处罚警告的常态，但在某些特定情况下，如违法行为轻微且即时纠正，行政机关也可能选择口头形式作出警告。这种口头警告通常用于即时纠正和提醒，旨在提高行政效率，减少不必要的行政成本。
   • 然而，口头警告存在局限性，如缺乏法律效力、无法保障当事人权益、不利于监督和执行等。因此，在实践中，口头警告的使用应当受到严格限制，并尽可能转化为书面形式以确保其合法性和有效性。

3. 实践中的通行做法与建议：

   • 在实践中，为了确保行政处罚的合法性和规范性，以及保障当事人的合法权益，行政机关通常更倾向于采用书面形式作出警告。书面警告不仅符合法定程序要求，还能为当事人提供明确的法律指引和救济途径。
   • 建议行政机关在作出警告处罚时，尽可能采用书面形式，并依法向当事人宣告和送达。如果确实需要采用口头形式，也应当确保当事人充分了解处罚的事实、理由和依据，并记录在案以便后续管理和执行。

4. 法律后果与救济途径：

   • 如果行政机关未依法作出书面警告处罚决定，当事人有权要求行政机关出具书面决定或依法申请行政复议、提起行政诉讼以维护自身权益。
   • 当事人在收到书面警告后，如果认为处罚决定违法或不当，也可以在法定期限内依法申请行政复议或提起行政诉讼，寻求法律救济。

综上所述，行政处罚警告原则上应当以书面形式作出，但在特定情况下也可以口头形式作出。为了确保行政处罚的合法性和规范性以及保障当事人的合法权益，建议行政机关尽可能采用书面形式作出警告处罚决定。如果您在行政处罚方面遇到任何问题或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。